多选题

微信群作为公司重要工作管理平台,主要用于暴露问题、工作交流、管理提升、学习分享等,群内禁止发送与工作无关信息,也严禁发送无聊、低俗、负面信息,以下哪些信息不允许发送至微信群内()

A. 恶性信息
B. 负面、低俗信息
C. “水滴筹”等与工作无关伤病救助信息
D. 私自转发涉及公司及公司高层的投票信息(如有需要,须报备至政务部,经评估有价值后方可转发)

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多选题
微信群作为公司重要工作管理平台,主要用于暴露问题、工作交流、管理提升、学习分享等,群内禁止发送与工作无关信息,也严禁发送无聊、低俗、负面信息,以下哪些信息不允许发送至微信群内()
A.恶性信息 B.负面、低俗信息 C.“水滴筹”等与工作无关伤病救助信息 D.私自转发涉及公司及公司高层的投票信息(如有需要,须报备至政务部,经评估有价值后方可转发)
答案
主观题
收到公司通知(如微信工作群)要
答案
单选题
根据段新媒体平台运用管理办法。班组建立“微信工作群”,须填写()
A.南京客运段新媒体公众平台申请表 B.南京客运段职工开设新媒体平台申请表 C.南京客运段新媒体工作群登记表
答案
多选题
《微信工作群问询规则》罚则规定()
A.反对没有对象的提出问题。提问题应要求解决并@特定对象。否则视为不遵守工作微信群规则,罚5元 B.上班期间半小时内没有应答的,罚5元。问题得不到妥善解决,又不提交,拖着不管的,经工作群管理专员或其他人员在群里明确提醒仍然没有回应的,每天罚50元 C.被@者不能不理睬或随便敷衍工作群里的提问,但对于没有工作诚意、低于专业基准、明显所问非人的提问,可以在群里向工作群管理专员投诉 D.一个月内被投诉3次以上的员工,管理专员应提交行政部总经理,视情节给与100元以内的处罚
答案
多选题
依据《关于进一步规范公An微信群使用管理工作的要求》,有关公An微信群管理表述正确的是()
A.公An微信群管理员(群主)是日常管理的第一责任主体。 B.所在基层科队所双正职领导担负部门管理责任。 C.局属各单位对本单位内设机构开设的公An微信群,担负属地管理、监督检查、培训教育等责任。 D.市局相关职能立足职能定位,分别担负统筹指导、网上巡查、问题查处等责任
答案
单选题
依据《关于进一步规范GongAn微信群使用管理工作的要求》,GongAn微信群第一负责人是()
A.微信群所属单位一把手 B.微信群群主 C.微信群内职务最高人员
答案
单选题
______负责各类新闻媒体、网络媒体以及公司微信公共平台的日常管理,负责舆情监测工作()
A.党群工作部 B.办公室 C.人力资源部
答案
单选题
依据《关于进一步规范GongAn微信群使用管理工作的要求》,GongAn微信群要按照“谁运行谁管理”“谁参群谁自我约束”以及属地监管的原则进行管理()
A.“谁邀请谁负责” B.“谁主管谁负责” C.“谁建立谁负责”
答案
单选题
可以用微信群消息发布代替开会,培训,工作布置,工作督查()
A.正确 B.错误
答案
多选题
为了让工作中的各种问题得到及时的发现和解决,针对公司目前的工作交流习惯,公司增加制定了《微信工作群问询规则》,规则要求()
A.任何员工和主管,遇到自己无法解决的工作问题,可以在相应的工作群提出。提出问题原则上要@相应应该解决这个问题的主管或专员。不知道是谁可以解答的,直接@你想@的任何人员 B.被@对象要及时回复,及时解决问题,无法解决的,继续@认为可以解决的对象 C.所有员工和主管首先应该认真学习工作指南和所有培训课程,反对自己不钻研,轻易指名发问,轻易占用他人工作时间的行为 D.一般问题原则上向直接上司提问。需要向其他职能岗位提问的,要在尊重对方工作性质、工作时间、工作价值的基础上提问
答案
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