单选题

在赫茨伯格的双因素理论中,提到了保健因素的概念,关于保健因素,可以有如下解释,哪种提法是正确的? () ( )

A. 保健因素能预防和减少职工的不满,但不能使其对工作非常满意
B. 保健因素最大的作用是确保人的生理与心理健康
C. 保健因素的满足,能使职工对工作非常满意
D. 保健因素的满足,有助于职工潜力的发挥

查看答案
该试题由用户150****84提供 查看答案人数:8150 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户150****84提供 查看答案人数:8151 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
主观题
在赫茨伯格的双因素理论中,提到了保健因素的概念,关于保健因素,可以有如下解释,哪种提法是正确的?
答案
单选题
在赫茨伯格的双因素理论中,提到了保健因素的概念,关于保健因素,可以有如下解释,哪种提法是正确的? () ( )
A.保健因素能预防和减少职工的不满,但不能使其对工作非常满意 B.保健因素最大的作用是确保人的生理与心理健康 C.保健因素的满足,能使职工对工作非常满意 D.保健因素的满足,有助于职工潜力的发挥
答案
判断题
赫茨伯格的双因素理论又称为激励-保健因素理论()
答案
单选题
赫茨伯格的双因素理论中,保健因素是指()。
A.个人发展的可能 B.薪金 C.晋升 D.职务上的责任感
答案
判断题
按照赫茨伯格的双因素理论,授权属于保健因素。
答案
单选题
按照赫茨伯格的双因素理论,属于保健因素的是
A.基本工资 B.工作安全 C.组织的政策 D.家庭关系 E.对未来发展的期望 F.对未来发展的期望
答案
单选题
不属于赫茨伯格双因素理论中的保健因素()
A.工资水平 B.工作成就感 C.工作环境 D.福利待遇
答案
单选题
按照赫茨伯格的双因素理论,属于保健因素的是
A.基本工资 B.工作安全 C.组织的政策 D.家庭关系 E.对未来发展的期望
答案
多选题
赫茨伯格的双因素理论中,属于保健因素的包括 ()
A.工作条件 B.工资 C.工作本身 D.成就 E.公司政策
答案
多选题
赫茨伯格的双因素理论中,属于保健因素的有()  
A.工作条件 B.工资 C.公司政策 D.成就
答案
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位