事业单位人事改革主要做法包括（）
A. 注重政策研究
B. 以聘用制和岗位管理制度为重点突破改革关键环节
C. 加强分类指导
D. 注重试点先行有经验逐步推广
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事业单位人事改革主要做法包括（）
A.注重政策研究 B.以聘用制和岗位管理制度为重点突破改革关键环节 C.加强分类指导 D.注重试点先行有经验逐步推广
答案
事业单位人事改革的主要做法是（）
A.从科技行业入手 B.注重试点先行引导和鼓励各地普遍开展试点工作 C.突出以聘用制度和岗位管理制度为重点 D.注重政策的研究制度
答案
事业单位人事制度改革的主要内容包括（）
A.建立形式多样，自主灵活的分配激励机制 B.建立符合事业单位特点的宏观管理和人事监督制度 C.建立多层次，多形式的未聘人员安置制度 D.建立以聘用制为基础的用人制度
答案
是目前主要推行的事业单位人事改革制度（）
A.人员管理制度 B.任用制度 C.聘用制度 D.岗位设置管理制度
答案
事业单位人事制度改革的目标包括（）
A.建立全面的职员聘用制度 B.建立“脱钩、分类、放权、搞活”制度 C.建立社会化的就业、医疗、退休养老等社会保障制度 D.建立富有活力的激励竞争机制和多样化的工资分配制度
答案
事业单位人事管理改革的主要内容有（）。
A.转变政府职能 B.明确事业单位功能定位 C.创新政府管理方式 D.完善政府投入机制 E.促社会力量参与公益服务
答案
事业单位人事制度改革的主要内容是( )。
A.建立以聘用制为基础的用人制度 B.自主灵活的分配激励机制 C.多形式的未聘人员安置制度 D.建立符合事业单位特点的宏观管理和人事监督制度
答案
：事业单位人事制度的改革的主要内容是()。
A.建立以聘用制为基础的用人制度 B.自主灵活的分配激励机制 C.多形式的未聘人员安置制度 D.建立符合事业单位特点的宏观管理和人事监督制度
答案
事业单位人事制度的改革的主要内容是( )。
A.建立以聘用制为基础的用人制度 B.建立形式多样.自主灵活的分配激励机制 C.建立多层次.多形式的未聘人员安置制度 D.建立符合事业单位特点的宏观管理和人事监督制度 E.建立全面实行公开招聘制度
答案
请简述事业单位人事制度改革的主要内容
答案
热门试题
深化事业单位人事制度改革的重要意义包括（）
事业单位人事管理主要包括事业单位岗位设置管理、事业单位人员（）、事业单位人员公开招聘和事业单位人员奖惩考核等工作。
事业单位人事管理主要包括事业单位岗位设置管理、事业单位人员岗位聘用、事业单位人员（）和事业单位人员奖惩考核等工作
事业单位人事改革的首要内容是( )。
下列属于事业单位人事制度改革主要内容的有（）
下列属于事业单位人事制度改革的主要内容是（）
事业单位人事制度改革是我国干部人事制度改革的主要组成部分。
事业单位人事制度改革是我国干部人事制度改革的主要组成部分（）
事业单位人事制度改革的基础是（）。
《事业单位人事管理条例》规定，事业单位人事管理坚持的原则包括（ ）。
下列属于事业单位人事制度改革的主要内容的是（）
事业单位人事管理包括（）
事业单位人事制度改革最大的变化是将事业单位与职工确定为（）关系。
事业单位人事制度改革的基础是（ ）。
事业单位人事制度改革要以（ ）为核心。
事业单位人事制度改革的目标是什么？
按照我国事业单位人事改革的要求，要把( )作为事业单位一项基本的用人制度。
根据《事业单位人事管理条例》规定，事业单位聘期考核的结果档次主要包括（ ）等档次。
《事业单位人事管理条例》规定，事业单位人事管理，应全面准确贯彻的方针包括（）
事业单位人事制度改革的方向是实行（）管理。
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