2014年7月1日，甲公司将-项股份支付计划中权益工具的公允价值由授予日的20元/份改为18元/份。此股份支付计划为2013年1月1日开始实施，当日授予本公司100名管理人员每人1万份股票期权，这些管理人员只要在甲公司服务满2年，即可以以-定的价格购入甲公司股票从而获益，甲公司预计授予日期权的公允价值为20元/份。至2014年末，甲公司没有管理人员离职，2013年末甲公司确认费用1000万元。则甲公司因此股份支付在2014年确认的成本费用金额为（　）。

甲公司2014年初实施了一项权益结算的股份支付计划，向100名管理人员每人授予1万份的股票期权，约定自2014年1月1日期，这些管理人员连续服务3年，即可以每股3元的价格购买1万份甲公司股票。授予日该股票期权的公允价值为每股5元。2014年没有人离职，但是至2015年12月31日，已有10名管理人员离职，当日股票期权的公允价值为每股6元。2016年4月20日，甲公司经股东大会批准，将该项股份支付计划取消，同时以现金向未离职的员工进行补偿共计460万元。2016年初至取消股权激励计划前，无人离职。不考虑其他因素，2016年甲公司因取消股份支付影响损益的金额是（　）。 确定甲公司该项股份支付的授予日，计算甲公司2013年、2014年就该股份支付应确定的费用金额，并编制相关会计分录。编制甲公司高管人员2014年就该股份支付行权的会计分录。计算甲公司2013年基本每股收益。 2008年12月20日，A公司董事会做出决议，准备购买甲公司股份；2009年1月1日，A公司取得甲公司30％的股份，能够对甲公司施加重大影响；2010年1月1日，A公司又取得甲公司30％的股份，从而能够对甲公司实施控制；2011年1月1日，A公司又取得B公司10％的股份，持股比例达到70％。在上述情况下，购买日为（） 甲公司于2013年12月25日接受乙公司委托，为其培训一批学员，培训期为3个月，2014年1月1日开学。协议约定，乙公司应向甲公司支付的培训费总额为60000元，分三次等额支付，第一次在开学时预付，第二次在2014年2月1日支付，第三次在培训结束时支付。2014年1月1日，乙公司预付第一次培训费。至2014年1月31日，甲公司发生培训成本15000元（假定均为培训人员薪酬）。2014年1月31日， 甲公司2014年1月1日从乙公司购入其持有的B公司10%的股份（B公司为非上市公司），甲公司以银行存款支付买价1000万元，同时支付相关税费10万元。甲公司购入B公司股份后准备长期持有，B公司2014年1月1日的所有者权益账面价值总额为10000万元，B公司可辨认净资产的公允价值为11000万元。则甲公司应确认的长期股权投资初始投资成本为（）万元。 张某与甲公司于2014年1月1日签订了1年期的劳动合同，2014年7月1日，甲公司未按照合同约定向张某支付工资，2015年1月1日，劳动合同终止。根据劳动合同法律制度的规定，张某应当在（）之前申请劳动仲裁。 2014年7月1日，甲公司为兴建厂房从银行借入专门借款10000万元，借款期限为2年，年利率为5%，借款利息按季支付。甲公司于2014年10月1日正式开工兴建厂房，预计工期为1年3个月，工程采用出包方式。甲公司于开工日、2014年12月31日、2015年5月1日分别支付工程进度款2400万元、2000万元、3000万元。因可预见的气候原因，工程于2015年1月15日至3月15日暂停施工。厂房于2015年12月31日达到预定可使用状态，甲公司于当日支付剩余款项1600万元。甲公司自借入款项当日起，将闲置的借款资金投资于固定收益债券，月收益率为0.4%。甲公司按期支付前述专门借款利息，并于2016年7月1日偿还该项借款。下列说法错误的是（ ）。 甲公司2014年度财务报告批准报出日为2015年3月31日，2015年3月10日，甲公司发现2014年的一项重大差错，甲公司应(　　)。 甲公司2014年1月1日发行在外的普通股为27 000万股，2014年度实现归属于普通股股东的净利润为18 000万元，普通股平均市价为每股10元。2014年度，甲公司发生的与其权益性工具相关的交易或事项如下：7月1日，根据经批准的股权激励计划，授予高管人员6 000万份股票期权。每份期权行权时按4元的价格购买甲公司1股普通股，行权日为2015年8月1日。（3）12月1日，甲公司按高价回购普通股6 （2012年）20×6年6月9日，甲公司支付价款855万元（含交易费用5万元）购入乙公司股票100万股，占乙公司有表决权股份的1.5%，将其指定为以公允价值计量且其变动计入其他综合收益的非交易性权益工具投资。20×6年12月31日，该股票市场价格为每股9元。20×7年2月5日，乙公司宣告发放现金股利1 000万元。20×7年8月21日，甲公司以每股8元的价格将乙公司股票全部转让。　　甲公司20×7年利润表中因该非交易性权益工具投资应确认的投资收益为（　）。 甲公司管理层于2014年12月制定了一项业务重组计划，拟从2015年1月1日起关闭A产品生产线。甲公司预计发生以下支出或损失：因辞退员工将支付补偿款500万元；因撤销厂房租赁合同将支付违约金30万元；因对留用员工进行培训将发生支出1万元；因处置用于A产品生产的固定资产将发生减值损失150万元。2014年12月31日，甲公司因该项重组计划应确认的负债金额为（）万元 甲公司2012年7月1日取得乙公司100%的股份，取得时支付款项340万元，购买日乙公司可辨认净资产公允价值为320万元。2014年1月1日，甲公司将持有乙公司股份的1对外出售，售价为100万元，出售部分投资后仍能够对乙公司实施控制。出售日乙公司按购买日公允价值持续计算的净资产为360万元。合并财务报表中应确认的投资收益为（）万元 甲公司为增值税一般纳税人，于2014年7月10日将部分产品委托乙公司代销并于当日发出产品，2014年7月20日乙公司收到产品并于2014年8月5日代销完毕，8月15日甲公司收到代销清单，则甲公司对该批货物的增值税纳税义务发生时间为（） 甲公司于2013年1月1日取得乙公司5%股份，作为可供出售金融资产核算，2014年12月1日又取得乙公司30%股份，对乙公司具有重大影响，2015年5月1日又取得乙公司25%股份，对乙公司能够实施控制，2016年8月1日对外出售乙公司5%股份，但未丧失控制权。假定甲公司和乙公司合并前无关联方关系，则该项企业合并的购买日为（） 2017年1月1日，甲公司股东大会批准了两项股份支付协议，一项是甲公司授予其高管人员200份现金股票增值权，股份支付协议规定，上述人员自2017年1月1日起需要在甲公司服务满3年；另外一项是甲公司向乙公司授予100份股票期权用于换取乙公司提供的咨询服务，授予日每份股票期权的公允价值为1.2万元，该项咨询服务合同的公允价值为100万元。则下列有关甲公司股份支付的表述中不正确的是（　　）。 2015年1月1 日，甲公司股东人会批准两项股份支付协议，其中一项是甲公司授予其高管人员200份现金股票增值权，股份支付协议规定，上述人员自2015年1月1日起需要在甲公司服务满3年；另外一项是甲公司向乙公司授予100份股票期权用于换取乙公司提供的咨询服务，授予日每份股票期权的公允价值为1.2万元，该项咨询服务合同的公允价值为100万元。则下列有关甲公司股份支付的表述中不正确的是（） 甲公司为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为17%。2014年1月1日，甲公司与乙公司签订一项购货合同，从乙公司购入一台需要安装的生产设备，设备价款为1200万元，合同约定，甲公司于2014年初至2016年底3年内，每年12月31日支付400万元。2014年1月1日，甲公司收到该设备，另支付保险费、装卸费等20万元；2014年12月31日安装完毕并支付本年的价款400万元。假定甲公司采用6%作为折 甲公司将一闲置设备以经营租赁方式出租给乙公司使用。租赁合同约定，租赁期开始日为20×7年7月1日，租赁期为4年，年租金为120万元，租金于每年7月1日支付，租赁期开始日起前3个月免租金，20×7年7月1日，甲公司收到乙公司支付的扣除免租期后的租金90万元。不考虑其他因素，甲公司20×7年确认的租金收入为（）万元 2014年1月1日，甲公司为其100名中层以上管理人员每人授予100份现金股票增值权，股份支付协议规定，这些人员从2014年1月1日起必须在该公司连续服务满3年，即可自2017年1月1日起根据股价的增长幅度获得现金，该现金股股票增值权应在2018年12月31日之前行使完毕。甲公司2014年12月31日因该股份支付计算确定的应付职工薪酬的余额为600万元，税法规定，该项支出实际发生时可以税前扣除。2 甲公司2013年度财务报告于2014年3月5日（批准）对外报出，2014年2月1日，甲公司收到乙公司因产品质量原因退回的商品，该商品系2013年12月5日销售；2014年2月5日，甲公司按照2013年12月份申请通过的方案成功发行公司债券；2014年1月25日，甲公司发现2013年11月20日入账的固定资产未计提折旧；2014年1月5日，甲公司得知丙公司2013年12月30日发生重大火灾，无法偿还