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餐饮企业降低人工成本的有效措施是()
单选题
餐饮企业降低人工成本的有效措施是()
A. 全部雇用临时工
B. 科学合理排班
C. 不进行员工培训
D. 降低员工工资
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单选题
餐饮企业降低人工成本的有效措施是()
A.全部雇用临时工 B.科学合理排班 C.不进行员工培训 D.降低员工工资
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下列企业人力资源规划中,将目标定为降低人工成本、维护企业规范和改善人力资源结构的是()。
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下列企业人力资源规划中,将目标定为降低人工成本、维护企业规范和改善人力资源结构的是()。
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下列企业人力资源规划中,将目标定位降低人工成本、维护企业规范和改善人力资源结构的是()
A.退休解聘计划 B.劳动关系计划 C.员工补充计划 D.员工使用计划
答案
单选题
下列企业人力资源规划中,将目标定为降低人工成本、维护企业规范和改善人力资源结构的是()。
A.退休解聘计划 B.劳动关系计划 C.人员补充计划 D.人员使用计划
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某企业引进新技术后,原材料成本降低了40%,单位人工成本上涨了80%,所需要的工人数降低为原来的一半。已知采用新技术前,总人工成本为原材料成本的4倍,则采用新技术后总人工成本是原材料成本的( )倍。
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