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在组建谈判团队后,要选择的人作为核心谈判成员()
单选题
在组建谈判团队后,要选择的人作为核心谈判成员()
A. 情绪稳定
B. 情绪波动大的人
C. 技术人员
D. 公关人员
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单选题
在组建谈判团队后,要选择的人作为核心谈判成员()
A.情绪稳定 B.情绪波动大的人 C.技术人员 D.公关人员
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在组建谈判团队后,一般选择的人作为核心谈判成员()
A.情绪稳定 B.公司一把手 C.责任心强 D.应变能力强
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谈判团队的成员一般包括 ( )
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多选题
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A.领导人 B.黑脸 C.白脸 D.死硬者
答案
主观题
()不是谈判成功的黄金法则。
答案
单选题
()不是谈判成功的黄金法则。
A.利益和压力并用 B.谈判桌上人人平等 C.欲速则不达 D.一定不要先让步
答案
主观题
谈判成功的黄金法则包括()。
答案
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谈判成功的黄金法则包括()
谈判区间必须为正是所有谈判成功进行的必要条件
收购谈判中不能谈判成交客户,要进行(),重新进入收购流程,循环往复,直至客户成交或战败
谈判方案是决定谈判成败的关键,通常情况下谈判方案一般应包括()
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谈判成为必要是由于交易中存在( )
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谈判成为必要是由于交易中存在( )
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()可以分为搜寻成本、谈判成本、履约成本等
( )可以分为搜寻成本、谈判成本、履约成本等。
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