多选题

在实践中,劳动规模制度常见的公示,告知的方法包括()

A. 在公开区域公布,或以发文形式组织员工讨论学习
B. 新员工签领并入职培训规章制度
C. 口头告知
D. 签订劳动合同时,增加关于员工承诺已学习并了解企业相关规章制度的款项

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多选题
在实践中,劳动规模制度常见的公示,告知的方法包括()
A.在公开区域公布,或以发文形式组织员工讨论学习 B.新员工签领并入职培训规章制度 C.口头告知 D.签订劳动合同时,增加关于员工承诺已学习并了解企业相关规章制度的款项
答案
多选题
在实践中,劳动规章制度常见的公示、告知的方法包括()
A.在公开区域公布,或以发文形式组织员工讨论学习 B.新员工签领并入职培训规章制度 C.签订劳动合同时,增加关于员工承诺已学习并了解了企业相关规章制度的款项
答案
主观题
实践中常见的激励方法有(??????? )。
答案
单选题
在实践中,确定建设规模的方法应用最普遍的是(  )。
A.试验法 B.经验法 C.规模效果曲线法 D.“生存技术”法
答案
单选题
在实践中,确定建设规模的方法应用最普遍的是()。
答案
多选题
实践中查明外国法的方法包括()
A.法院从不执行外国法,如果说有时执行外国法,那么所执行的不是外国法本身,而是依据外国法所取得的权利 B.法院只适用本地法即法院地法,不适用外国法 C.法院考虑适用外国法的时候,只是将外国法纳入本国的法律范畴,作为本国的法律规范予以适用 D.对于依外国法有效设定的权利,必须也为其他任何国家承认和保护
答案
单选题
在做好劳动纪律规章制度公示告知程序中企业一定要有一个合法的公示或者告知的()。
A.时间 B.地点 C.人员 D.过程
答案
多选题
实践中常见的股利政策主要包括()。
A.剩余股利政策 B.固定股利或稳定增长股利 C.固定股利支付率 D.股票股利政策 E.低正常股利加额外股利
答案
多选题
安全告知方法有()。
A.由乘务员或驾驶员在发车前向乘客告知 B.在车内明显位置标示 C.在客车发车前向乘客播放 D.旅客购买宣传册
答案
单选题
在实践中组织结构创新的方法不包括()
A.兼并 B.重组 C.分割 D.建立新组织
答案
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