主观题

主要评价行为目标是否达到,环境是否改善的是

查看答案
该试题由用户293****29提供 查看答案人数:14304 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户293****29提供 查看答案人数:14305 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
热门试题
以某个既定目标为参照,判断被评价对象是否达到目标,即() 企业主要应从以下几个方面进行战略评价:战略是否适应企业的内外部环境;战略是否达到有效的资源配置。 在职业健康安全管理体系与环境管理体系的运行中,对体系是否正常进行以及是否达到了规定的目标所作的独立的检查和评价的是()。 ()学生评价观点以预先设定的目标为统一的评价标准,侧重鉴定学生的发展水平是否达到目标,是一种绝对评价 社会评价的主要目的是评价项目所确定的社会发展目标是否适当() 在医德评价标准中,医疗行为是否有利于人类生存环境的保护和改善,指的是 在医德评价标准中,医疗行为是否有利于人类生存环境的保护和改善,属于 目标或措施是否有弹性或缓冲性,是否能依循环境的变化而做调整,这描述的是评价职业生涯规划是否合理的什么原则(  )   目标或措施是否有弹性或缓冲性,是否能依循环境的变化而做调整,这描述的是评价职业生涯规划是否合理的什么原则()   评价医疗行为是否有利于人类生存和改善,是否有利于人类健康符合: 评价医疗行为是否有利于人类生存和改善,是否有利于人类健康符合( ) 体现环境目标的要求,用以评价环境是否受到污染和制定污染物排放标准依据的环境标准是()。 在管理体系的维持中,对体系是否正常进行以及是否达到了规定的目标所作的独立检查和评价的活动指的是( )。 是否实现谈判目标,是指谈判的最终结果是否达到了预期目标,在最大程度上实现了 评价医疗行为是否有利于人类生存和改善,是否有利于人类健康符合(     ) 改善生态环境总体质量所要达到的目标包括() 反映环境要素的素质是否符合人体健康要求,主要通过环境质量是否达标判断是否恶化的是( )。 是否达到目标,是指绩效审计“有效性”的() 评价工资是否达到市场一般水平是对工资方案()的评价 AM006演练结束后,进行总结与讲评是评价演练是否达到演练目标的唯一步骤()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位