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以下几种做法中,哪一种最能说明该组织所采取的是较为分权的做法?()
单选题
以下几种做法中,哪一种最能说明该组织所采取的是较为分权的做法?()
A. 采取了多种有利于提高员工个人能力的做法
B. 努力使上层领导集中精力于高层管理
C. 更多、较为重要的决定可由较低层次的管理人员做出
D. 采取积极措施减轻上级领导的工作负担
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单选题
以下几种做法中,哪一种最能说明该组织所采取的是较为分权的做法?()
A.采取了多种有利于提高员工个人能力的做法 B.努力使上层领导集中精力于高层管理 C.更多、较为重要的决定可由较低层次的管理人员做出 D.采取积极措施减轻上级领导的工作负担
答案
单选题
以下四种做法,哪一种最能说明该组织所采取的是较为分权的做法?()
A.采取了多种有利于提高员工个人能力的做法 B.努力使上级领导集中精力于高层管理 C.更多的是较为重要的决定可由较低层次的管理人员做出 D.采取积极措施减轻上级领导的工作负担
答案
单选题
以下四种做法,哪一种最能说明该组织所采取的是较为分权的做法?()
A.采取了多种有利于提高员工个人能力的做法 B.努力使上级领导集中精力于高层管理 C.更多的、较为重要的决定可由较低层次的管理人员做出 D.采取积极措施减轻上级领导的工作负担
答案
单选题
以下哪一种最能说明企业组织所采取的是越来越分权的做法()
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答案
单选题
下列说法中,你认为哪一种最能说明企业组织所采取的是越来越分权的做法()
A.更多的管理人员能对下属提出的建议行使否决权 B.下属提出更多的建议并有更大的比例被付诸实施 C.较高层次的管理人员愿意提出更多、更重要的改进建议 D.较低的管理层次做出的决策影响力比较小
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单选题
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