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(2006,16)劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决后l5日内,如果当事人对裁决中的部分事项不服,并依法向人民法院起诉的,则劳动争议仲裁裁决()。
单选题
(2006,16)劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决后l5日内,如果当事人对裁决中的部分事项不服,并依法向人民法院起诉的,则劳动争议仲裁裁决()。
A. 发生法律效力
B. 部分发生法律效力
C. 不发生法律效力
D. 丧失法律效力
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单选题
(2006,16)劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决后l5日内,如果当事人对裁决中的部分事项不服,并依法向人民法院起诉的,则劳动争议仲裁裁决()。
A.发生法律效力 B.部分发生法律效力 C.不发生法律效力 D.丧失法律效力
答案
多选题
劳动仲裁机构是劳动争议仲裁委员会,劳动争议仲裁委员会的组成包括( )。
A.人民法院代表 B.劳动行政部门代表 C.工会代表 D.企业方面代表
答案
单选题
劳动争议仲裁委员会一般应当在收到仲裁申请()日内作出仲裁裁决。
A.15 B.30 C.60 D.90
答案
单选题
对劳动争议仲裁委员会作出的仲裁决定或仲裁裁决不服的,当事人()。
A.可以申请行政复议 B.可以申请行政复查 C.可以申请行政听证 D.不可以申请行政复议
答案
多选题
劳动仲裁机构是劳动争议仲裁委员会,劳动争议仲裁委员会的组成人员包括( )。
A.人民法院代表 B.劳动行政部门代表 C.工会代表 D.企业方面代表
答案
单选题
对劳动争议仲裁委员会作出的仲裁裁决不服的,当事人应()
A.申请复查 B.申请行政复议 C.向人民法院起诉 D.向劳动行政部门举报
答案
单选题
劳动争议经过劳动争议仲裁委员会裁决后,其中一方当事人不服仲裁裁决的,可以()。
A.向人民法院提起诉讼 B.请求人民法院撤销仲裁裁决 C.向上一级仲裁委员会申请复议 D.要求上一级仲裁委员会重新处理
答案
主观题
劳动争议仲裁委员会
答案
多选题
劳动争议仲裁委员会审理后应裁决为()
A.无论工伤的引起是否因劳动者本人的过错、用人单位的过错以及第三人的过错,劳动者均应依法享受工伤保险待遇 B.通过违章行为,达到破坏正常生产工作秩序的目的,也应依法享受工伤保险待遇 C.违章作业致伤、致残应被认定为工伤 D.违章作业死亡应被认定为工伤 E.违章作业致伤、致残、死亡的均不应被认定为工伤
答案
单选题
劳动争议仲裁委员会下设(),负责办理劳动争议仲裁委员会的日常工作。
A.办事机构 B.办公室 C.执行部门 D.调解部门
答案
热门试题
仲裁委员会接受仲裁裁决申请后,应在30天内作出裁决。()
劳动争议仲裁委员会一般应当在收到仲裁申请()日内做出仲裁裁决
劳动争议仲裁委员会处理劳动争议案件,应在法律规定的处理期限内作出裁决,即在收到仲裁申请()内作出。
仲裁委员会接受仲裁裁决申请后,应在30日内做出裁决()
劳动争议当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,仲裁费( )。
张某可以向( )劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁。
劳动争议仲裁委员会负责管辖()。
关于劳动争议仲裁委员会及《仲裁法》中的仲裁委员会,下列说法正确的有哪些?
关于劳动争议仲裁委员会及《仲裁法》中的仲裁委员会,下列说法正确的有哪些?
劳动争议仲裁委员会接到仲裁申请后,应当在()日内作出是否受理的决定。
担任劳动争议仲裁委员会仲裁员的条件()
下列关于劳动仲裁表述中,可以申请劳动仲裁委员会所在地人民法院撤销裁决的有(): 劳动仲裁中,仲裁员隐瞒其索贿受贿行为的|劳动仲裁中,劳动仲裁委员会违反法定程序作出的劳动仲裁|劳动仲裁委员会存在引用法律错误的情形的|劳动仲裁委员会裁决所根据的证据是伪造的
劳动争议仲裁委员会的构成包括()
劳动争议仲裁委员会主任应由()担任。
劳动争议仲裁委员会主任由()担任。
简述劳动争议仲裁委员会的职责。
劳动争议仲裁委员会的构成包括( )。
劳动争议仲裁委员会的职责包括( )。
劳动争议仲裁委员会主任应由 ( )担任。
劳动争议仲裁委员会主任由()担任。
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