个人安全行动计划是各级领导、管理者基于岗位职责，为完成自身HSE目标、指标，就关键的HSE任务、实施的频次和完成时间所编制的书面方案或安排。

武钢有限个人安全行动计划应每年开展评价一次（） 计划是组织中各级领导的职责之一。() 各级领导相应的防突管理职责是( )。 各级领导、管理和技术人员、操作和服务岗位应按照的原则，建立安全环保职责（） 介入导管室护士岗位职责。 行动计划由基层管理者制订，时间跨度较短，一般不超过()。 （　　）是制定培训计划的第一步，一般是由各级管理者、各岗位任职者共同完成。 《中国儿童发展纲要(2011—2020年)》中母婴安全行动计划是指（）。 管理违章是指各级领导、管理人员不履行岗位安全职责，不落实安全管理要求，不健全安全规章制度，不执行安全规章制度等的各种（） 是指各级领导、管理人员不履行岗位安全职责，不落实安全管理要求，不健全安全规章制度，不执行安全规章制度等的各种安全管理不作为（） 管理违章是指各级领导、管理人员不履行岗位安全职责，不落实安全管理要求，不健全安全规章制度，不执行安全规章制度等的各种不安全作为（） 最高管理者应确定各级、各部门、各岗位质量职责，建立并实施：（） 国际民航组织《航空安全行动计划》是针对下列哪项事件而引入的（） 管理违章是指各级领导、管理人员不履行岗位安全职责，不落实安全管理要求，不健全安全规章制度，不执行安全规章制度等的各种安全管理不作为（） 各级领导、管理人员不履行岗位安全职责，不落实安全管理要求，不健全安全规章制度，不执行安全规章制度等的各种不安全作为，属于（） 培训需求分析是制定培训计划的第一步，它一般是由各级管理者、各岗位任职者共同完成。() 各级领导应践行安全价值体系，在下列行为或者行动中体现安全领导力（） 当管理者要求下属付出额外的劳动或从事下属岗位职责以外的工作时，管理者可以通过强制权来迫使下属服从。 各级领导人员、管理者不得与在禁入期的单位及人员进行经营活动（） 安全经验分享宜全员参加,包括各级领导、管理人员及员工,各级领导应带头开展安全经验分享活动落实有感领导（）