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班中饮酒,酒后上岗,不具备上岗资格顶岗作业,强令他人违章作业,不是集团公司安全红线()
判断题
班中饮酒,酒后上岗,不具备上岗资格顶岗作业,强令他人违章作业,不是集团公司安全红线()
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判断题
班中饮酒,酒后上岗,不具备上岗资格顶岗作业,强令他人违章作业,不是集团公司安全红线()
答案
判断题
《济南铁路局安全红线管理办法》中,班中饮酒,酒后上岗,不具备上岗资格顶岗作业,强令他人违章作业,不是路局安全红线()
答案
主观题
酒后上岗,班中饮酒,擅自离岗,是__红线
答案
判断题
酒后上岗,班中饮酒,擅自离岗,属于通用“红线”内容()
答案
判断题
“通用”红线的内容之一:酒后上岗,班中饮酒,擅自离岗()
答案
判断题
严禁指派不具备安全资格的人员上岗作业()
答案
判断题
酒后上岗、班中饮酒,擅自离岗属“红线”管理岗位部分的规定()
答案
单选题
严禁违章指挥,强令他人违章作业()
A.正确 B.错误
答案
多选题
下列()表现属于“违章指挥、强令他人违章作业”。
A.管理人员酒后进入生产现场 B.新设备投运 C.巡线工发现存在安全隐患的集输管线,上报后不及时处理 D.超压爆炸,严重缺水导致爆炸
答案
单选题
违章指挥、强令他人违章作业行为,在作业者或他人反对后仍然继续违章指挥、强令他人违章作业者,视情节给予责任人记等处分()
A.警告、记过或记大过 B.记大过、降级或撤职 C.记过、记大过或降级 D.通报批评、警告或记过
答案
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违章指挥、强令他人违章作业的,每起扣减( )。
不是“强令他人违章冒险作业”的行为()
属于强令他人违章冒险作业的是()
严禁违章指挥和强令他人冒险作业,违章指挥和强令他人冒险作业是不顾他人安全的恶劣行为,经常成为事故的诱因()
酒后上岗、班中饮酒,擅自离岗属“红线”管理通用部分中情节特别严重的规定。正确()
以下属于集团公司安全生产六条禁令内容的是①严禁脱岗、睡岗和酒后上岗;②严禁违反操作规程操作;③严禁违章指挥、强令他人违章作业;④严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作;⑤严禁违法规定运输民爆物品、放射源和危险化学品;⑥严禁无票证从事危险作业()
水上施工作业人员必须( ),严禁酒后上岗作业,严禁船员在船期间饮酒。
水上施工作业人员必须().严禁酒后上岗作业,严禁船员在船期间饮酒
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违章指挥、强令他人违章吊装作业,属于何种违章行为?
违章指挥、强令他人违章吊装作业,属于何种违章行为
上岗人员可以上不具备HSE条件的现场作业()
未对“三新”人员进行“三级”安全教育培训或“三新”人员未经岗前资格性培训及考试合格上岗;安排不具备上岗资格的“三新”人员单独顶岗作业,属于触碰安全红线行为()
酒后上岗,一般是指酒后()上岗
严禁违章指挥,强令他人()。
根据国铁集团客管函[2020]10号文规定,“干部职工班中饮酒或酒后上岗”属于问题()
供电企业员工不准在工作时间饮酒及酒后上岗()
“违章指挥和强令他人冒险作业”一次扣分()
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