单选题

B、对他人的信任度极低,包括你()

A. 正确
B. 错误

查看答案
该试题由用户330****38提供 查看答案人数:34652 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户330****38提供 查看答案人数:34653 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
热门试题
新进单位,同事对你冷淡,对你不信任,工作热情不高,怎么办? 已知域A信任域B,域B信任域C,域C信任域A,则域A信任域C() 已知域A信任域B,域B信任域C,域C信任域A,则域A信任域C。() 中科院做了一个有关中国社会信任度的调查,该调查显示中国社会的信任度不高,对此,你怎么看? 对广告传播内容信任度较高的群体是 品牌资产主要包括品牌的口碑、忠诚度、信誉度、认知度、购买度、信任度 可靠性即信任度。包括研究过程可靠,()可靠。 领导对员工的信任包括 ( ) 领导对员工的信任包括( )。 领导对员工的信任包括()。 职能环境信任度对秘书工作有何影响? 关于不授权的理由之一“对他人的信任问题”,说法正确的是( ? ? )。 赢得他人尊重的前提是自我信任。() 获得他人信任的基本要求是()   诚信的核心在于信任。主观上指自身是否具有值得他人对其履行义务能力给以信任的因素,包括自身的():①人格因素;②资本状况;③生产能力;④人们的评价。 通过让他人参与讨论如何实施你的计划来增加他人对你的支持,这种权术被称作() “我信任你,我想与你共事”属于好感度与能力的哪一种() 企业上司对下属信任的正确做法包括()。 某男青年,20岁,自高自大,不信任别人,且易妨忌别人,对他人常怀敌意,MMPI测验示68/86型,据此你至少可诊断他属于( ) 当争论的问题对你不是很重要或者你希望为以后的工作建立信任时,你应该采取哪种抑制冲突的策略()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位