著名的职业生涯规划大师依照年龄将每个人生阶段与职业发展配合，创造性的提出了职业生涯彩虹图。( )

将员工的职业生涯规划分为若干个阶段，体现了组织职业生涯的（）。 生涯规划就是职业生涯规划。 设计职业生涯规划，有利于实现个人的职业生涯的（） 职业生涯规划照搬借用优秀人士的职业生涯规划即可。 简述职业生涯规划与职业生涯开发的关系。 每个人都希望自己有一个成功的职业生涯，下面属于职业生涯特点的是（）①发展性，每个人的职业生涯都在不断发展变化②阶段性，人的职业生涯分为不同阶段③独特性，每个人的职业生涯都有不同之处④终身性，职业生涯会影响人的一生。 每个人都希望自己有一个成功的职业生涯。下面属于职业生涯特点的是（）①发展性，每个人的职业生涯都在不断发展变化②阶段性，人的职业生涯分为不同阶段③独特性，每个人的职业生涯都有不同的地方④终身性，职业生涯会影响人的一生 务实的职业生涯规划书，能有效指引个人职业发展。可见，撰写职业生涯规划书，远比技能学习重要。 每个人的职业生涯具有（）   每个人的职业生涯具有（  ）   问题:生涯规划就是职业生涯规划 职业生涯规划对个人的作用 个人职业生涯规划的含义是（） 简述个人职业生涯规划的步骤 职业生涯规划的主体是个人，与组织无关（） 职业生涯规划可以抵御职业生涯的风险。 职业生涯规划 是职业生涯规划的首要环节,它决定着个人职业生涯的方向 职业生涯规划的探索阶段是()岁。 按职业生涯规划的时间长短,从设定整个人生发展目标的角度对整个职业生涯的规划属于()