判断题

总部《关于调整国内差旅住宿费标准的通知》规定,国内差旅住宿费的上限标准,出差人员应当坚持勤俭节约原则,根据职级对应的住宿费标准选择宾馆住宿,在限额内据实报销。原办法说明中关于单人去往直辖市、省会城市、计划单列市及经济特区出差住宿费限额标准可上浮的规定同时取消。

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单选题
国内差旅住宿费标准分()
A.主要城市 B.其它地区 C.长期驻段地 D.以上都是
答案
判断题
总部《关于调整国内差旅住宿费标准的通知》规定,国内差旅住宿费的上限标准,出差人员应当坚持勤俭节约原则,根据职级对应的住宿费标准选择宾馆住宿,在限额内据实报销。原办法说明中关于单人去往直辖市、省会城市、计划单列市及经济特区出差住宿费限额标准可上浮的规定同时取消。
答案
单选题
公司工作人员国内差旅期间,住宿费标准为()元/天
A.350 B.400 C.450
答案
单选题
国内差旅人员住宿、就餐由接待单位协助安排的,其住宿费、餐费的承担者是()
A.由接待单位支出 B.由差旅人员按标准缴纳 C.由差旅人员所在单位和接待单位共同承担 D.由差旅人员凭介绍函免费住宿和就餐
答案
判断题
接待住宿应当按照差旅费管理有关规定,执行接待对象工作地的差旅住宿费标准()
答案
判断题
接待住宿应当按照差旅费管理有关规定,执行接待对象工作地的差旅住宿费标准()
答案
单选题
党政机关国内差旅人员住宿、就餐由接待单位协助安排的,其住宿费、餐费的承担者是()。
A.由接待单位支出 B.由差旅人员按标准交纳 C.由差旅人员所在单位开具介绍函可免费住宿 D.由差旅人员所在单位和接待单位共同承担
答案
单选题
根据差旅住宿费标准明细,分公司工作人员出差至安徽宣城,住宿标准不得超过()
A.320元 B.350元 C.360元 D.380元
答案
单选题
根据差旅住宿费标准明细,分公司工作人员出差至江苏无锡,住宿标准不得超过()
A.320元 B.350元 C.360元 D.380元
答案
单选题
根据差旅住宿费标准明细,分公司工作人员出差至安徽安庆,住宿标准不得超过()
A.320元 B.350元 C.360元 D.380元
答案
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差旅费报销需要提供、住宿费发票等有效报销凭证() 国内出差住宿费标准表述正确的是() 出差人员差旅活动结束后应当及时办理报销手续,差旅费报销时应当提供出差审批单、机票、车票、船票、住宿费发票等合法原始凭证及相关会议、培训通知等出差依据。住宿费、机票等按规定用()结算 出差住宿费用在差旅标准内实报实销,超支部分由出差人员自行承担() 差旅制度规定出差因个人原因导致超时退房而增加的住宿费由员工个人承担() 《中央和国家机关差旅费管理办法》中规定,实际发生住宿而无住宿费发票的,不得报销() 差旅费用预算内容中包含住宿费和交通费() 《党政机关厉行节约反对浪费条例》中规定:差旅人员住宿、就餐由接待单位协助安排的,必须按标准交纳住宿费、餐费() 国内差旅补贴标准是()。 企业到外地培训,发生的住宿费和差旅费,需要作为职工教育经费。 差旅费包括人员交通费、住宿费、伙食补助费和行李托运费。 培训过程发生的住宿费、交通费、伙食费、公杂费在差旅费中列支() 国内差旅补贴标准是()。<br /> 《国家综合性救援队伍差旅费管理规定》中,工作人员因公出差期间的住宿,执行《国家综合性消防救援队伍人员因公出差住宿费限额标准》(附件2),在住宿费限额内凭据报销,如有超标准住宿费用,经上级领导批准后,可转嫁给接待单位() 《淮北矿业集团公司差旅费管理办法》明确了住宿费开支标准:公司领导住宿费上限标准一线城市500元/间.天,其他地区450元/间.天;处级人员(含公司副总师)住宿费上限标准一线城市350元/间.天,其他地区310元/间.天;其他人员住宿费上限标准一线城市310元/间.天,其他地区260元/间.天。 《淮北矿业集团公司差旅费管理办法》明确了住宿费开支标准:公司领导住宿费上限标准一线城市500元/间.天,其他地区450元/间.天;处级人员(含公司副总师)住宿费上限标准一线城市350元/间.天,其他地区310元/间.天;其他人员住宿费上限标准一线城市310元/间.天,其他地区260元/间.天() 差旅费产生市内交通费、长途交通费、住宿费、退票费,对于差旅产生的招待费、餐费、会议费以及培训费等均可报销() 出差地点按国内不同地区划分为三类,住宿费用报销标准中,A项目销售经理到武汉出差住宿标准是() 根据《安溪县农村信用合作联社差旅费管理办法》规定,普通员工去往北京、福州、厦门、漳州公务出差住宿费限额标准各是多少() 根据《北京市党政机关差旅费管理办法》,公务出差产生的住宿费、机票支出等按规定应以或银行转账方式结算()
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