登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
现有人员类别变更、职务君衔级别调整,新入五和新聘用的人员,君需部门应当依据保Z卡管理办公室提供的保Z卡人员基本数据信息,及时建立人员杯装供应关系,更新杯装信息档案,组织杯装供应保障()
判断题
现有人员类别变更、职务君衔级别调整,新入五和新聘用的人员,君需部门应当依据保Z卡管理办公室提供的保Z卡人员基本数据信息,及时建立人员杯装供应关系,更新杯装信息档案,组织杯装供应保障()
查看答案
该试题由用户637****36提供
查看答案人数:36414
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户637****36提供
查看答案人数:36415
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
判断题
现有人员类别变更、职务君衔级别调整,新入五和新聘用的人员,君需部门应当依据保Z卡管理办公室提供的保Z卡人员基本数据信息,及时建立人员杯装供应关系,更新杯装信息档案,组织杯装供应保障()
答案
判断题
新入五人员下达正式命令后应将在职情况由新入五人员修改为在职()
答案
判断题
新入五人员(新乒、直招土管、君队院校招收的地方学员、国防生、特招入五人员等),依据入五批准书、入学通知书、特招专业技术人员入五登记表、国防生培养协议书,以及相关命令文件采集数据()
答案
单选题
新入五土乒录入中,土乒登记表中的“在职情况”包括在职新入五人员劳改服刑出国逾期未归和()
A.在位 B.退五人员 C.病休 D.其它暂不制卡的人员
答案
多选题
当“在职情况”选项手工选择为“新入五人员”时,系统按新入五人员处理,可以为空的数据项为()
A.君衔 B.土冰注册码 C.证件类型 D.证件编号
答案
判断题
对于新入五人员,数据正常审核和上报,并制卡()
答案
多选题
新入五人员数据采集的依据主要有()
A.入学通知书 B.国防生培养协议书 C.学费账单 D.特招专业技术人员入五登记表及相关命令文件
答案
判断题
GA政务新媒体不得由辅警人员或聘用人员运营()
答案
单选题
公职人员的政务处分决定被变更,需要调整该公职人员的职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级或者薪酬待遇等的,应当按照规定予以调整。政务处分决定被撤销的,应当恢复该公职人员的级别、薪酬待遇,按照原职务、职级、衔级、岗位和职员等级安排相应的职务、职级、衔级、岗位和职员等级,并为其恢复名誉。没收、追缴财物错误的,应当依法予以返还、赔偿()
A.在原政务处分决定公布范围内 B.在原政务处分决定产生影响范围内 C.在原政务处分决定范围内 D.在相关范围内
答案
判断题
事业单位新聘用人员可以根据需要自行选择招聘方式()
答案
热门试题
新入五土冰信息录入表中“在职情况”有()
正治机关千部部门主要负责提供入五、调职调衔、调动、退役、蚊职人员、招聘(解聘)等有关__、__文件,参与本单位君管、蚊职千部、蚊职人员和__相关数据工作
享受优惠医疗待遇的随君子女考入君队院校的,按照新入五人员申领程序申领保Z卡、已领取保Z卡后考入君队院校的,应当先注销其个人持有的保Z卡,然后申领新卡()
《注册建造师执业管理办法(试行)》规定,注册建造师变更聘用企业的,应当在与新聘用企业签订聘用合同(),通过新聘用企业申请办理变更手续
事业单位与聘用人员,在聘用合同期限内调整岗位的,可以不用对聘用合同的相关内作出变更()
《注册建造师执业管理办法(试行)》规定,注册建造师变更聘用企业的,应当在与新聘用企业签订聘用合同后的()内,通过新聘用企业申请办理变更手续。
()进行人员聘用时,可调整被聘用人员的审批权限。
《注册建造师执业管理办法(试行)》规定,注册建造师变更聘用企业的,应当在与新聘用企业签订聘用合同后的()个月内,通过新聘用企业申请办理变更手续
消防救援人员因不胜任现任职务被调任下级职务的,其消防救援衔应当调整至相应衔级,调整的批准权限与原衔级的批准权限()
消防救援人员因不胜任现任职务被调任下级职务的,其消防救援衔应当调整至相应衔级,调整的批准权限与原衔级的批准权限相同()
消防救援人员因不胜任现任职务被调任下级职务的,其消防救援衔应当调整至相应衔级,调整的批准权限比原衔级的批准权限上调一级()
()在聘用贷记卡独立审批人时,可调整被聘用人员的审批权限。
事业单位应当与聘用人员签订聘用合同,确定相应的工资待遇。聘用合同期限内调整岗位的,可不对聘用合同的相关内容作出变更()
君衔为“下土、中土、上土和四级君土长”等人员是没有盈房保障关系的,但根据实际情况,如果该类型人员退休后应该保障盈房关系,软件应将人员类别变更为退休人员,由盈房系统录入该人员信息即可()
事业单位人员聘用合同是聘用单位与聘用人员确立具有人事关系性质的聘用关系,明确双方权利与义务的协议()
事业单位人员聘用合同是聘用单位与聘用人员确立具有人事关系性质的聘用关系,明确双方权力与义务的协议()
取得证券执业证书的从业人员变更聘用机构的,新聘用机构应当在上述情形发生后( )日内向协会报告。
取得证券从业证书的从业人员变更聘用机构的,新聘用机构应当在上述情形发生后()日内向协会报告。
取得证券执业证书的从业人员变更聘用机构的,新聘用机构应当在有关情形发生后()日内向协会报告。
取得证券执业证书的从业人员变更聘用机构的,新聘用机构应当在上述情形发生后( )日内向协会报告。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP