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头脑风暴何以能激发创新思维?其激发机理有以下几点()
多选题
头脑风暴何以能激发创新思维?其激发机理有以下几点()
A. 联系反应
B. 团队精神
C. 竞争意识
D. 热情感染
E. 个人欲望
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多选题
头脑风暴何以能激发创新思维?其激发机理有以下几点()
A.联系反应 B.团队精神 C.竞争意识 D.热情感染 E.个人欲望
答案
主观题
头脑风暴法为什么能激发创新思维?
答案
多选题
根据奥斯本及其他研究者的看法,头脑风暴之所以能激发创新思维,得益于()。
A.联想反应 B.竞争意识 C.热情感染 D.个人欲望
答案
多选题
激发创新思维的因素有目标、()。
A.价值取向 B.意志 C.兴趣 D.情感
答案
单选题
激发创新思维的首要要素是()
A.意志 B.目标 C.权力 D.情感
答案
多选题
能够激发创新思维的因素有()
A.目标 B.意志 C.兴趣 D.情感
答案
主观题
在创新思维活动中,是激发创新思维的重要因素
答案
单选题
激发创新思维的首要因素是()
A.兴趣 B.意志 C.目标 D.情感
答案
单选题
以下哪种方法不属于创新思维的激发方法?( )
A.头脑风暴 B.模仿竞争对手 C.逆向思维 D.联想思维
答案
多选题
激发大脑的创新思维潜能需要把握()。
A.好奇心 B.远大而明确的目标 C.克服恐慌
答案
热门试题
培养创新思维时,可以通过()来激发潜能
兴趣是激发创新思维的首要因素()
头脑风暴法是一种激发性思维的方法
激发创新思维或是创造力的秘诀是。()
()是激发管理者创新思维的保证因素
激发创新思维或是创造力的秘诀是。()
激发创新思维的因素有目标、意志、兴趣和情感。其中()是管理者创新活动经久不衰的动力,是激发创新思维的首要因素
激发管理者创新思维的首要因素是()
头脑风暴法又称()激励法,是一种激发思维的方法。
头脑风暴法又称()激励法,是一种激发思维的方法
激发创新思维的因素主要有()、意志、兴趣和情感
参与文化可以激发大众头脑风暴
最能激发管理者创新思维的因素有目标、意志、兴趣、()
在管理活动中,最能激发管理者创新思维的因素包括()
在管理活动中,最能激发管理者创新思维的因素有()
创新思维的前提是经验,知识水平和文化素养,而最能激发创新思维的因素却是目标、意志、兴趣、感情等()
在管理活动中,最能激发管理者的创新思维的因素包括()
下列选项中,无法在管理活动中激发管理者创新思维的因素是()
“头脑风暴法”能够在集体环境中激发儿童的()
头脑风暴法是培养创新思维能力的一种方法。以下不属于这种方法的是()。
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