李某与某公司签订劳动合同，其中约定了试用期，以下约定有效的是：( )

甲公司与张某签订劳动合同，未约定劳动合同期限，仅约定试用期 8 个月，下列关于该试用期的表述中，正确的是（） 某公司与王某签订了为期两年半的劳动合同。根据《劳动合同法》，该公司与王某约定试用期不得超过()个月。 甲与乙公司签订了1年的劳动合同，乙公司与甲约定了2个月的试用期，此约定违反了劳动合同法关于试用期的规定（） 某公司与王某签订了为期2年半的劳动合同。根据《劳动合同法》，该公司与王某约定试用期不得超过（）个月。 某公司与王某签订了为期2年半的劳动合同。根据《劳动合同法》，该公司与王某约定试用期不得超过（）个月 某公司与王某签订了为期2年半的劳动合同。根据《劳动合同法》，该公司与王某约定试用期不得超过（）个月。   甲与某公司签订了一年期的劳动合同，合同约定试用期为3个月，该试用期的约定是有效的（） 甲公司与劳动者王某签订了5年期限的劳动合同，如劳动合同约定试用期，试用期期限不得超过()。 (2017年)某公司与王某签订了为期2年半的劳动合同。根据《劳动合同法》，该公司与王某约定试用期不得超过（）个月。 某企业与李某同意签订为期1年的劳动合同，双方可约定的最长试用期为（）。 某建筑公司签订的以下劳动合同中，试用期约定合法的是（） 某建筑公司签订的以下劳动合同中，试用期约定合法的是（）。 某建筑公司签订的以下劳动合同中，试用期约定合法的是（ ）。 某建筑公司签订的以下劳动合同中，试用期约定合法的是（）。 劳动合同可以约定试用期，试用期不得超过()。 劳动合同可以约定试用期，试用期的期限（）。 劳动合同可以约定试用期，试用期的期限（）。 劳动合同可以约定试用期，试用期不得超过（） 某公司欲与李某签订一份为期5年的劳动合同，试用期不得超过（） 某公司欲与李某签订一份为期2年的劳动合同，试用期不得超过（ ）