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政府专职消防员签订劳动合同之日的第三年起按本单位工龄享受工龄工资()

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政府专职消防员签订劳动合同之日的第三年起按本单位工龄享受工龄工资()
答案
单选题
对首次录用的政府专职消防员,专职办自政府专职消防员被录用后个月内完成劳动合同签订工作()
A.1 B.3 C.5 D.7
答案
判断题
消防监护人应由本单位专职消防员或志愿消防员担任()
答案
单选题
对劳动合同期满的政府专职消防员,用人单位在收到专职办通知10个工作日内,结合该政府专职消防员的综合表现、健康状况和本人意愿,择优选用,提出续签或者终止劳动合同的,经用人单位主管领导签字和单位盖章后,报局司令部门审批()
A.口头意见 B.书面意见 C.个人意向 D.意思表示
答案
单选题
根据政府专职消防员招聘原则,从总队离职未满年的政府专职消防员,不再招用()
A.1 B.2 C.3 D.4
答案
单选题
各单位应建立政府专职消防员绩效考核档案,汇总、存档政府专职消防员绩效考核情况()
A.每周 B.每月 C.每三个月 D.每季度
答案
单选题
政府专职消防员在上海市消防局连续工作满年;或连续签订2次固定期限劳动合同后,并且没有本规定第十六条和第十七条第一项、第二项情形的,续签劳动合同的,可申请签订无固定期限劳动合同()
A.10 B.11 C.12 D.13
答案
单选题
用人单位自用工之日起满()年不与劳动者签订劳动合同,视为已经签订无固定期限劳动合同。
A.2 B.3 C.1 D.10
答案
判断题
政府专职消防员网络管理员不负责本单位通讯设备的维修和维护()
答案
判断题
政府专职消防员领导小组是政府专职消防员的管理责任主体()
答案
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用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,如果双方签订劳动合同的时间早于用工之日,则劳动关系于劳动合同签订之日起建立。 用工单位与劳动者签订劳动合同之日起建立劳动关系 非过失性解除劳动合同的,上海市消防局提前日以书面形式通知政府专职消防员本人或者额外支付其(C)个月工资后,可以解除劳动合同() 劳动关系自签订劳动合同之日起建立() 自劳动合同签订之日起,劳动者与用人单位建立劳动关系。 政府专职消防员和上海市消防局双方因劳动合同发生争议,对仲裁裁决不服的一方,可以在收到仲裁裁决书之日起15日内向单位所在地的人民法院提起诉讼() 下列不是政府专职消防员三大岗位类别的是() 用人单位自劳动合同签订之日起即与劳动者建立劳动关系() 小王是一家汽车制造厂的员工,在连续与单位签订了两次三年固定期限的合同之后,在第三次续签劳动合同时,小王提出要与单位签订无固定期限劳动合同,但单位拒绝了。小王就此事向劳动监察机构进行了投诉。调查程序,应当自立案之日起(  )完成。 在本单位连续工作满10年的,应当签订__期限劳动合同() 用人单位与新招收应届毕业生、新调入员工首次签订劳动合同时,应协商签订三年(含)以下期限的劳动合同。() 用人单位与新招收应届毕业生、新调入员工首次签订劳动合同时,应协商签订三年(含)以下期限的劳动合同() 政府专职消防员本人进行结婚登记的,应自登记之日起3个工作日内报告() 政府专职消防员应当如实报告个人有关事项,不及时报告个人事项,故意瞒报、漏报、错报个人有关事项的,用人单位应对其批评教育,限期改正,屡教不改或造成严重后果的,由总队专职办按照《政府专职消防员劳动关系处理规定》第四章第十六条规定予以解除劳动合同() 用人单位与劳动者自签订书面劳动合同之日起建立劳动关系。( ) 政府专职消防员在作战、执勤、训练、体力劳动时着作训服() 运营公司与员工首次签订劳动合同期限为三年,第二次签订期限为五年,第三次签订() 《劳动合同法》规定,已建立劳动关系未同时订立书面劳动合同的,用人单位自用工之日起()必须签订书面劳动合同。 《劳动合同法》规定,已建立劳动关系未同时订立书面劳动合同的,用人单位自用工之日起()必须签订书面劳动合同 《劳动合同法》规定,已建立劳动关系未同时订立书面劳动合同的,用人单位自用工之日起()必须签订书面劳动合同
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