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对于1年内授课满意度调查累计次不合格或课时不达标的,在征求部门(中心)意见后,可降低一个内训师等级,如是初级讲师将被解聘,下一年度不再聘任()
单选题
对于1年内授课满意度调查累计次不合格或课时不达标的,在征求部门(中心)意见后,可降低一个内训师等级,如是初级讲师将被解聘,下一年度不再聘任()
A. 2
B. 3
C. 4
D. 5
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单选题
对于1年内授课满意度调查累计次不合格或课时不达标的,在征求部门(中心)意见后,可降低一个内训师等级,如是初级讲师将被解聘,下一年度不再聘任()
A.2 B.3 C.4 D.5
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客户满意度质量调查只调查原卷质量满意度,不包含加工中心加工配送质量调查()
答案
单选题
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答案
单选题
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A.投诉信息 B.咨询信息 C.经营信息 D.意见建议
答案
判断题
申请人考试成绩有限期1年,单科考试科目不合格者,1年内只准申请补考1次。两项不合格者或者补考不合格者,应当重新申请考试。
答案
单选题
满意度包括服务满意度调查结果、日常收集到的满意度信息、()或投诉信息
A.客户抱怨 B.客户咨询 C.客户意见 D.客户建议
答案
判断题
申请人考试成绩有效期1年,单科考试科目不合格者,1年内只准申请补考1次。两项不合格者或者补考不合格者,应当重新申请考试。()
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答案
单选题
两年内累计四次考评“不称职”的,或两年内累计两次跟岗培训鉴定“不合格”的,公司()
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答案
单选题
每季度开展全员安全达标测试,对于不合格人员,必须,合格上岗()
A.纳入考核 B.补考 C.安全教育 D.脱岗安全再教育
答案
多选题
每年内训师授课课时不足学时,或授课满意度评分平均得分低于分,则不能胜任内训师工作,根据处室管理规定给予降星级处理或由客运处向分公司申请取消其内训师资格()
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答案
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满意度包括服务满意度调查结果、日常收集到的满意度信息、客户抱怨或投诉信息。()
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薪酬满意度调查的内容包括员工对的满意度()
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烟草公司评价客户满意度,可以借助于调查问卷进行客户满意度调查,客户满意度调查每隔一段时间进行一次,可以是每半年或每一年进行一次()
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