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为什么说员工企业文化的凝聚者、创造者与实践者?
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为什么说员工企业文化的凝聚者、创造者与实践者?
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为什么说员工企业文化的凝聚者、创造者与实践者?
答案
单选题
员工不仅是企业文化的创造者,也是企业文化的载体,是企业文化的承载者和实践者()
A.对 B.错
答案
判断题
企业员工是质量文化的创造者。
答案
判断题
企业员工是质量文化的创造者()
答案
主观题
()是企业文化的倡导者和文化生成的直接实践者,企业文化是()的最高体现,也是企业家的意志与行为的结晶。
答案
主观题
()是企业文化的倡导者和文化生成的直接实践者,企业文化是()的最高体现,也是企业家的意志与行为的结晶
答案
判断题
班组不仅是炼化企业物质财富的直接创造者,也是企业精神财富的创造者,是企业文化承载的主体()
答案
判断题
集体主义认为人民群众是历史的创造者,是社会的实践者,是社会物质财富和精神财富的创造者
答案
主观题
核心创业者,是创业团队中的领袖,是创业理念的创造者、实践者以及创业团队的组织者。
答案
判断题
创意营造的核心实践者是文化企业。
答案
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弗兰克·劳埃德·赖特是有机建筑理念的创造者和实践者,它的著名建筑()突出表现了他的设计理念
企业文化源于员工在生产经营生产实践中产生的群体意识,企业员工是企业文化的弘扬者。
企业文化源于员工在生产经营生产实践中产生的群体意识,企业员工是企业文化的弘扬者()
创造者与创造者之间的切磋、探讨和争辩,是点燃( )的利器。
社会主义法治文化的倡导者和实践者是()。
员工是企业文化建设的客体,是企业文化的接受者。
历史上的文学创造的客体说有()、情感说、()与社会生活说;文学创造的主体说包括“模仿者”和“创造者”、移情说、旁观者与特殊的艺术生产说。
()是人类科学文化知识的重要创造者、继承者和传播者。
约翰•司各脱所认为的“创造者而非被创造者”是指()。
人是家具文化的主体。人既是家具文化的创造者,又是家具文化的鉴赏者和享受者。
约翰•司各脱所认为的“被创造者但非创造者”是指()。
约翰•司各脱所认为的“创造者同时又是被创造者”是指()。
企业家是企业经营的主角,是企业文化的设计者、倡导者、推动者、弘扬者,也是“企业文化的旗手”。
企业销售收入的主要创造者是( )
约翰•司各脱所认为的“既非创造者而又非被创造者”是指()。
在质量文化的建设中,( )常常是质量文化的创造者。
柯达公司将自己的人力资源专业人员分为实践者与领导者,其中对实践者的素质要求有( )。
能否顺利推进企业安全文化建设,关键在于领导者的()、执行者的责任和实践者的能力
企业文化的创导者和培育者是()。
教练员是推动驾驶员文化教育的实践者。()
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