登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
有效的绩效管理特征包括( )。
多选题
有效的绩效管理特征包括( )。
A. 非敏感性
B. 准确性
C. 可靠性
D. 实用性
E. 可接受性
查看答案
该试题由用户816****16提供
查看答案人数:19484
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户816****16提供
查看答案人数:19485
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
多选题
有效的绩效管理特征包括( )。
A.非敏感性 B.准确性 C.可靠性 D.实用性 E.可接受性
答案
单选题
有效的绩效管理特征不包括().
A.可接受性 B.实用性 C.敏感性 D.不可靠性
答案
单选题
有效的绩效管理特征不包括()。
A.可接受性 B.实用性 C.敏感性 D.广泛性
答案
多选题
有效的绩效管理的特征包括()
A.非敏感性 B.准确性 C.可靠性 D.实用性 E.可接受性
答案
单选题
有效的绩效管理特征不包括()。
A.可靠性 B.敏感性 C.准确性 D.移植性
答案
单选题
有效的绩效管理特征不包括()
A.敏感性 B.可靠性 C.及时性 D.实用性
答案
多选题
有效绩效管理具备的特征包括()
A.敏感性 B.可靠性 C.可接收性 D.实用性
答案
多选题
有效的绩效管理的特征包括()。
A.非敏感性 B.准确性 C.可靠性 D.实用性 E.可接受性
答案
单选题
有效的绩效管理的特征不包括()
A.可接受性 B.实用性 C.敏感性 D.稳定性
答案
单选题
有效的绩效管理的特征不包括()
A.可扩充性 B.敏感性 C.准确性 D.可靠性
答案
热门试题
有效的绩效管理的特征不包括( )。
有效的绩效管理的特征不包括()。
有效的绩效管理的特征不包括( )。
有效的绩效管理应当具备的特征包括()
有效的绩效管理的特征是()
有效的绩效管理的特征有()。
有效的绩效管理的特征包含( )。
有效的绩效管理的特征是( )。
有效的绩效管理的特征是( )。
有效的绩效管理体系特征有()。
有效绩效管理不具备的特征是( )。
有效的绩效管理的特征是( )。
绩效管理有效实施的影响因素包括( )。
绩效管理有效实施的影响因素包括( )。
绩效管理有效实施的影响因素包括( )。
绩效管理有效实施的影响因素包括()。
绩效管理有效实施的影响因素包括( )
绩效管理有效实施的影响因素包括()。
公共管理绩效评估具有的特征包括()。
—个有效的绩效管理系统,其环节包括()。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP