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未对职工进行安全教育、培训,分配职工上岗作业的矿山,可以处()万元以下的罚款。
单选题
未对职工进行安全教育、培训,分配职工上岗作业的矿山,可以处()万元以下的罚款。
A. 2
B. 3
C. 4
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单选题
未对职工进行安全教育、培训,分配职工上岗作业的矿山,可以处()万元以下的罚款。
A.2 B.3 C.4
答案
单选题
矿山企业必须对职工进行安全教育、培训;未经安全教育、培训的,()上岗作业。
A.也可以 B.暂时可以 C.不得
答案
判断题
矿山企业必须对职工进行安全教育、培训,未经安全教育、培训的,不得上岗作业。
答案
判断题
矿山企业必须对职工进行安全教育、培训;未经安全教育、培训的,不得上岗作业()
答案
判断题
矿山企业职工在进行岗位培训后,未经安全教育、培训,可以上岗作业。
答案
判断题
矿山企业职工在进行岗位培训后,未经安全教育、培训,可以上岗作业()
答案
单选题
《煤炭法》规定,矿山企业必须对职工进行安全教育培训,未经安全教育培训()上岗。
A.可以 B.领导批准后 C.不得 D.可自己要求
答案
判断题
煤矿必须对职工进行安全教育、培训,未经安全教育、培训的,不得上岗作业
答案
判断题
煤矿必须对职工进行安全教育、培训,未经安全教育、培训的,不得上岗作业()
答案
主观题
煤矿企业必须对职工进行安全教育培训未经教育培训的能否上岗作业。
答案
热门试题
矿山企业对新进矿山的井下作业职工应当按照哪些规定对职工进行安全教育、培训?
煤矿必须对职工进行安全教育培训。未经()不得上岗作业。
煤矿企业必须对职工进行安全教育培训,未经安全培训的不准上岗作业()
矿山企业必须对职工进行安全教育、培训,未经安全教育、培训的,不得上岗作业;矿山企业安全的特种作业人员必须接受专门培训,经考核合格取得操作资格证书的,方可上岗作业()
矿山企业对职工进行安全教育、培训,下列说法正确的是()。
煤矿企业应当对职工进行安全生产教育、培训,未经安全生产教育、培训的,也可以上岗作业。()
根据《矿山安全法》,矿山企业对职工的安全教育、培训内容包括()
根据《矿山安全法》,矿山企业对职工的安全教育、培训内容包括()
根据《矿山安全法》,矿山企业对职工的安全教育、培训内容包括()。
新上岗、转岗、提职职工必须进行()安全教育及其他规定的安全教育,经培训考试合格后,方准上岗单独作业。
新进矿山的井下职工,矿山企业应当组织对其进行安全教育、培训,下矿井工作前至少必须接受()小时的安全教育、培训。
新进矿山的井下作业职工,接受安全教育、培训时间不得少于()
职工安全教育、培训期间,矿山企业不必向职工支付工资。
职工安全教育、培训期间,矿山企业不必向职工支付工资()
新进矿山的井下职工,矿山企业应当组织对其进行安全教育、培训,下矿井工作前至少必须接受安全教育、培训的学时是()。
新进矿山的井下职工,矿山企业应当组织对其进行安全教育、培训,下矿井工作前至少必须接受安全教育、培训的学时是()。
新进矿山的井下职工,矿山企业应与组织对其进行安全教育、培训、下矿井工作前至少必须接受安全教育、培训的学时是()。
新进矿山的井下职工,矿山企业应当组织对其进行安全教育、培训,下矿井工作前至少必须接受安全教育、培训的学时是()。
新进矿山下井作业的职工接受安全教育,培训时间不得少于()小时。
新进矿山的井下作业职工,接受安全教育、培训的时间不得少于( )。
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