红线考核管理的原则;（）

管理人员触及一般安全红线，给予经济考核1000元（） 管理人员触及一般安全红线，给予经济考核1000元。 《客运系统安全专业管理考核评价办法暨安全红线管理办法》（客管函〔2018〕11号）规定，下列哪些条款属于管理岗位红线内容（） 铁路安全质量管理红线工作原则（一）（）。（二）（）。（三）（）。 铁路安全质量管理红线工作原则（一）（）。（二）（）。（三）（） 《客运系统安全专业管理考核评价办法暨安全红线管理办法》（客管函〔2018〕11号）规定，下列哪些属于作业岗位红线内容（） 发生安全风险“红线”问题如何考核？ 发生安全风险红线问题如何考核 中国铁路总公司客运部关于发布《客运系统安全专业管理考核评价办法暨安全红线管理办法》的通知规定，作业岗位红线内容（） 考核兑现的管理原则（） 触碰安全红线，同时又构成责任铁路交通事故的，按原则处理，但不得重复考核（） 中国铁路总公司客运部关于发布《客运系统安全专业管理考核评价办法暨安全红线管理办法》的通知规定，作业岗位红线内容有哪些 凡违反手机使用管理规定的，按“双违”考核；造成较大安全隐患的，按“红线”进行追责考核（） 触碰安全红线，同时又构成责任铁路交通事故的，按从重原则处理，也可重复考核（） 2019年11月1日起实施的车辆分公司《安全生产红线管理细则》中规定，（ ）负责对车辆分公司违反红线管理的人员考核和处分。 发放《安全红线警示书》考核责任人（） 属于“两违积分考核红线的是哪项（） 红线考核政策，以下叙述正确的是（） 红线考核政策，以下叙述正确的是（） 《客运系统安全专业管理考核评价办法暨安全红线管理办法》（客管函〔2018〕11号）规定客运系统安全专业管理考核评价基础分为分（）