布告下达

下列关于布告招聘的陈述正确的是（） 集体劳动人事争议案件仲裁文书，依法通过布告形式公布送达用人单位的，布告应张贴公布的位置有（） 省并了布告文种以后，原适用于布告文种的事项，具有法定意义的事项可写成（）；一般事项改用（） 省并了布告文种以后，原适用于布告文种的事项，具有法定意义的事项可写成（公告）；一般事项改用（）。 ：下列关于公告与布告、通告表述错误的是()。 关于内部招募中的布告方法正确的是（ ） . 内部招聘的渠道中，布告招聘的特点有（）。 关于内部招募中的布告说法正确的是（）。 集体劳动人事争议案件，在符合法定条件下采取布告形式公布送达的，自布告张贴次日起，即视为送达。 书面沟通是指布告、通知、刊物、书面报告等。 书面沟通是指布告、通知、刊物、书面报告等。 试辨析布告、通告并行期间的主要区别。 关于内部招募中的布告法，说法正确的是( )。 “努力到达国家之目的”是（）的布告中提到的。 关于内部招募中的布告法说法正确的是（ ）。 “努力到达国家之目的”是（）的布告中提到的。 (2016年11月)布告法经常用于（　　）的招聘。 发布行政法规、公告、布告，表达侧重（）的方式。 榜、示、布告、通告、公告、公报等都是旧时使用的（）文种。 平头文件亦称白头文件，如公告、通告、布告等。