下列不属于员工综合评价资料的是（ ）？
A. 上下级评价
B. 同级评价
C. 客户评价
D. 家庭背景评价
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下列不属于员工综合评价资料的是（ ）？
A.上下级评价 B.同级评价 C.客户评价 D.家庭背景评价
答案
下列不属于多目标综合评价方法的是( )。
A.层次分析法 B.因果分析法 C.德尔菲法 D.矩阵分析法
答案
下列不属于通过员工自我评价收集信息的是（）
A.志向和兴趣调查 B.价值观调查 C.情景模拟 D.24小时日记
答案
在员工职业发展信息采集中。下列不属于通过各级评价方法获取综合信息的是( )。
A.自我评价 B.直接主管评价 C.间接主管评价 D.同事评价
答案
下列不属于工程综合资料验收内容的是（）。
A.招标投标文件 B.施工单位的资质证书 C.环境影响评估报告书 D.全部管网竣工图属于工程技术资料
答案
下列不属于劳务分包队伍综合评价的方法（）
A.考评方式 B.薪资待遇 C.考评周期 D.信息反馈
答案
下列不属于公共部门员工甄选评价方法的标准的是()
A.合法性 B.信度 C.效度 D.合理性
答案
下列不属于安全评价基础资料信息的具体内容是（）
A.法规标准 B.安全管理及工程技术资料 C.企业编写的资料 D.项目的各种检验报告
答案
下列不属于安全评价基础资料信息一般内容的是（）
A.物质流通过信息流反映的安全评价信息 B.管理流通过信息流反映的安全评价信息 C.控制流通过信息流反映的安全评价信息 D.能量流通过信息流反映的安全评价信息
答案
下列资料不属于作为公路施工企业信用评价依据的是（ ）。
A.交通运输主管部门及其质量监督机构督查、检查结果或做出的处罚通报、决定 B.招标人、项目法人、监理人管理工作中的正式文件 C.举报、投诉或质量、安全事故调查处理结果 D.司法机关做出的司法认定及审计部门的审计意见
答案
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量表不属于综合健康功能评价范畴的是（）。
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下列各项中，不属于对劳务分包队伍综合评价的层面是（）。
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