下列属于有效的薪酬管理应遵循的基本原则的是()
A. 对内具有竞争力原则
B. 对外具有公正性原则
C. 对员工具有合理性原则
D. 对成本具有控制性原则
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下列属于有效的薪酬管理应遵循的基本原则的是()
A.对内具有竞争力原则 B.对外具有公正性原则 C.对员工具有合理性原则 D.对成本具有控制性原则
答案
有效的薪酬管理应当遵循哪几条基本原则？
答案
信息科技管理应遵循的基本原则是（）
A.统筹管理，分级负责 B.科技引领，同步发展 C.以人为本，自主创新 D.科学管理，严控风险
答案
商业银行成本管理应该遵循的基本原则是（）。
A.成本最大化原则 B.全面成本管理原则 C.成本责任制原则 D.成本管理的科学化原则 E.成本最低化原则
答案
中药管理应遵循卫生改革与发展的基本原则是（）
A.以监管为中心 B.以法规为依据 C.以技术为依托 D.以监 E.加大执法力度，保证人们用药安全有效
答案
建设项目信息管理应遵循的基本原则是()。
A.标准化原则 B.有效性原则 C.时效性原则 D.公平性原则 E.公开性原则
答案
有效的薪酬管理应遵循的原则是（）。
A.对内具有竞争力 B.对外具有竞争力 C.对内具有公正性 D.对员工具有激励性 E.对外具有公正性
答案
有效的薪酬管理应遵循的原则是（ ）。
A.对内具有竞争力 B.对外具有竞争力 C.对内具有公正性 D.对员工具有激励性 E.对外具有公正性u000b 确认答案
答案
项目支出预算管理应遵循下列基本原则。（）
A.合理安排的原则 B.专款专用的原则 C.追踪问效的原则
答案
下列属于可信性管理应遵循的基本原则的是( )。
A.制造、或过程管理的某一阶段开始进行 B.可信性评审不通过不转入下一阶段 C.可信性工作要坚持预防为主 D.可信性工作就是要坚持一次成功的思想 E.维修性等标准和有关法规
答案
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机关管理应遵循的基本原则。
下列（）是声誉风险管理应遵循的基本原则
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