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关于职业生涯管理特点的说法,不正确的是

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关于职业生涯管理特点的说法,不正确的是
答案
单选题
关于传统的职业生涯路径,说法不正确的是()。
A.它将员工的发展限制于一个职业部门或一个组织单位内 B.其假定是每一个当前的工作是下一个较高层工作的必要准备 C.它要求组织首先进行工作岗位分析,以确定各个工作岗位上职业行为的需要 D.它有一个很大的缺陷,即它是基于公司过去对员工的需求而设计的
答案
单选题
关于职业生涯的理解,下列说法不正确的是:
A.职业生涯是个人通过从事工作所创造出的一个有目的、延续一定的生活模式 B.职业生涯可以分为内职业生涯和外职业生涯 C.广义的职业生涯是指职业能力的获得、职业兴趣的培养、选择职业、就职,直到完全退出职业劳动的完整职业发展过程 D.职业生涯发展是独立的,与其他
答案
单选题
关于职业生涯通道设计模式下列说法不正确的是()。
A.起点和终点均为管理岗位的模式有利于促进管理人员的快速成长,对于学习各类管理专业的大学毕业生比较适合 B.起点为技术岗位,终点为管理岗位的模式有助于技术发展 C.起点和终点均为技术岗位的模式要求当事人精力集中,专心钻研,促进自己专业技术的不断进步和提高,最终达到非常精湛的程度 D.从实际的情况看,大多数管理人员也都是从技术人员中产生的
答案
主观题
下列关于职业生涯规划的说法不正确的是
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单选题
以下关于职业生涯规划说法不正确的是()
A.职业生涯规划是“圆梦”的计划 B.职业生涯规划是个人对自己一生职业生涯发展道路的设想和谋划 C.职业生涯规划是对个人职业前途的展望,是实现职业理想的前提 D.职业生涯规划就是职业理想
答案
单选题
以下关于职业生涯规划说法不正确的是()
A.职业生涯规划是“圆梦”的计划 B.职业生涯规划是个人对自己一生职业生涯发展道路的设想和谋划 C.职业生涯规划是对个人职业前途的展望,是实现职业理想的前提 D.职业生涯规划就是职业理想
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主观题
关于内外职业生涯,不正确的是:()
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主观题
下列关于职业生涯规划的说法中不正确的是()
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主观题
中国大学MOOC: 关于组织职业生涯管理与个人职业生涯管理的说法,正确的是( )。
答案
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