量表评价中，评定员信度的相关系数应该超过（）

一般认为相关系数至少为多少时，工具的信度才理想（） 总体相关系数可简称相关系数，记为r。（　　） 在信度计算中，随即抽取相当数量的测验试卷，有两名评分者分成两组，按给定的评分标准评定分数，然后求其积差相关系数，这种信度称为（）。 若总体相关系数ρ=0，在该总体中抽得的样本相关系数（）。 若总体相关系数ρ=0，在该总体中抽得的样本相关系数 若总体相关系数ρ=0，在该总体中抽得的样本相关系数（） 若总体相关系数ρ=0，在该总体中抽得的样本相关系数 直线相关分析中，若总体相关系数ρ>0，则从该总体中抽取的样本相关系数（） 直线相关分析中，若总体相关系数ρ>0，则从该总体中抽取的样本相关系数 直线相关分析中，若总体相关系数p>0，则从该总体中抽取的样本相关系数（）。 对其度量的数据可进行积差相关系数计算的量表是 被试团体同质性越高(个体差异越小)，所得相关系数(信度)就越低。() 被试团体异质性越高(个体差异越大)，所得相关系数(信度)就越低。() 相关系数()。 斯皮尔曼-布朗公式中，rhh为（）的相关系数，rxx为测验在原长度似的信度估计值。 在下列各种相关关系中，相关系数r 下列说法正确的是: 相关系数为-1时，可以最大程度的分散风险|相关系数为0时，不能分散任何风险|相关系数在-1～0之间时，相关系数越高风险分散效果越大|相关系数在0～1之间时，相关系数越低风险分散效果越小 直线相关系数也需要进行显著性检验，相关系数显著，回归系数也显著；相关系数不显著，则回归系数也不显著。 下列选择项中可以用相关系数的评价指标的是 直线相关分析中，对相关系数作假设检验，其目的是推断两总体相关系数是否相等（）