单选题

缺点为体力劳动强度大、壁后泥浆和砂有流人井筒的危险的沉井下沉方法是()

A. 水枪冲土法
B. 水枪冲土法或风动工具挖土法
C. 抓斗挖土法
D. 人工或风动工具挖土法

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单选题
缺点为体力劳动强度大、壁后泥浆和砂有流人井筒的危险的沉井下沉方法是()
A.水枪冲土法 B.水枪冲土法或风动工具挖土法 C.抓斗挖土法 D.人工或风动工具挖土法
答案
单选题
劳动强度指数是区分体力劳动强度等级的指标,指数大反映劳动强度大,指数小反映劳动强度小。体力劳动强度,按大小分为4级,其中Ⅲ级体力劳动强度指数为()。
A.小于15 B. C.20<I≤25 D. E.15<I≤20 F. G.大于25
答案
单选题
劳动强度指数是区分体力劳动强度等级的指标,指数大反映劳动强度大,指数小反映劳动强度小。体力劳动强度,按大小分为4级,其中Ⅲ级体力劳动强度指数为()。
A.小于15 B.20<I≤25 C.15<I≤20 D.大于25
答案
单选题
劳动强度指数I是区分体力劳动强度等级的指标,指数大反映劳动强度大,指数小反映劳动强度小。体力劳动强度I按大小分为4级,其中Ⅲ级体力劳动强度指数为()。
A.小于15 B.20~25 C.15~20 D.大于25
答案
多选题
体力劳动强度指数是区分体力劳动强度等级的指标,指数大反映劳动强度大,指数小反映劳动强度小。体力劳动强度指数的计算方法为:I=T?M?S?W?10,通过此公式可以看出,体力劳动强度指数,和下列哪些因素有关( )。
A.劳动时间率 B.8h工作日能量代谢率 C.性别系数 D.民族系数 E.体力劳动方式系数
答案
单选题
体力劳动强度按大小分为4级,其中Ⅱ级体力劳动强度是指体力劳动强度指数范围为()。
A.≤15 B.≥25 C.15~20 D.20~
答案
单选题
根据体力劳动强度指数,将体力劳动强度分为四级。当体力劳动强度指数为20时,应该划分为()级体力劳动。
A.Ⅰ B.Ⅱ C.Ⅲ D.Ⅳ
答案
单选题
根据体力劳动强度指数,将体力劳动强度分为四级。当体力劳动强度指数为20时,应该划分为(  )级体力劳动。
A.Ⅰ B.Ⅱ C.Ⅲ D.Ⅳ
答案
单选题
劳动强度指数是区分体力劳动强度等级的指标,指数大反映劳动强度大,指数小反映劳动强度小。体力劳动强度按大小分为4级,其中劳动强度指数小于15时,劳动强度级别是()
A.I B.II C.III D.IV
答案
单选题
体力劳动强度指数是区分体力劳动强度等级的指标。关于体力劳动强度级别的说法,正确的是()。
A.体力劳动强度指数为16时,则体力劳动强度级别为“Ⅰ级” B.体力劳动强度指数为20时,则体力劳动强度级别为“Ⅲ级” C.体力劳动强度指数为22时,则体力劳动强度级别为“Ⅳ级” D.体力劳动强度指数为18时,则体力劳动强度级别为“Ⅱ级”
答案
热门试题
《体力劳动强度分级》将作业时间和单项动作能量消耗统一协调考虑,比较准确地反映了真实的劳动强度。该标准根据体力劳动强度指数,将体力劳动强度分为四级。当体力劳动强度指数为20时,应该划分为( )级体力劳动。 《体力劳动强度分级》将作业时间和单项动作能量消耗统一协调考虑,比较准确地反映了真实的劳动强度。该标准根据体力劳动强度指数,将体力劳动强度分为四级。当体力劳动强度指数为20时,应该划分为()级体力劳动 我国“体力劳动强度分级”标准中体力劳动强度划分的依据是 我国"体力劳动强度分级"标准中体力劳动强度划分的依据是 《体力劳动强度分级》GB3869-1997规定,体力劳动强度等级划分为() 《体力劳动强度分级》GB3869-1997规定,()用于区分体力劳动强度等级 Ⅱ级体力劳动强度对应的劳动强度指数() 体力劳动强度指数I是区分体力劳动强度等级的指标,体力劳动强度按大小分为4个级别,现某劳动作业经测算,其劳动强度指数为20,则下列常见职业体力劳动强度分级的描述符合该指数信息的是( )。 我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗,应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为I、II、III、IV四级。对于II级的体力劳动强度,其体力劳动强度指数的范围是() 我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗,应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ四级。重体力劳动的体力劳动强度指数为20~25,级别是()级。 我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗,应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为I、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ四级。重体力劳动的体力劳动强度指数为20~25,级别是级() 我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗,应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ四级。重体力劳动的体力劳动强度指数为15~20的级别为()。 我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗,应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ四级。重体力劳动的体力劳动强度指数为20~25,级别是(  )级。 女职工禁忌从事体力劳动强度分级标准中规定的()体力劳动强度的作业。 女职工禁忌从事体力劳动强度分级标准中规定的()体力劳动强度的作业 女职工禁忌从事体力劳动强度分级标准中规定的( )体力劳动强度的作业。 体力劳动强度分级Ⅲ级(  )。 按照体力劳动强度分级标准(GB3869-1997),劳动强度指数大于15小于20,体力劳动强度为Ⅱ级,相当于() 禁止安排女职工从事体力劳动强度分级标准中规定的()体力劳动强度的作业 我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗,应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为I、II、III、Ⅳ四级。重体力劳动的体力劳动强度指数为20~25,级别是( )级。
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