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衡计分卡主要与()有关
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衡计分卡主要与()有关
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单选题
平衡计分卡主要与以下哪项有关?( )
A.人员 B.结构 C.战略 D.系统
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多选题
衡计分卡的“平衡性”平衡性主要体现在以下几个方面()。
A.财务与非财务的平衡 B.长期与短期的平衡 C.外部与内部的平衡 D.结果与动因的平衡
答案
多选题
平衡计分卡的维度主要包括()。
A.财务维度 B.客户维度 C.内部流程维度 D.学习与成长维度 E.信息技术维度
答案
主观题
平衡计分卡
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主观题
平衡计分卡
答案
主观题
平衡计分卡的主要作用是什么
答案
多选题
平衡计分卡的实施主要包括步骤()
A.闸释并诠释愿景与战略 B.沟通与联系 C.计划与制定目标值 D.战略反馈与学习
答案
多选题
平衡计分卡的内部流程角度主要关注()。
A.员工能力评估和发展 B.工程进度完成率 C.新客户开发率 D.处理客户订单时间
答案
主观题
平衡计分卡的主要作用是什么
答案
热门试题
在平衡计分卡框架中,关于一个企业核心竞争力的评价,应该主要关注平衡计分卡的( )
对平衡计分卡的有关数据如何进行处理
对平衡计分卡的有关数据如何进行处理?
用计分卡强化
平衡计分卡业绩衡量方法主要涉及到()。
平衡计分卡将()置于核心地位是平衡计分卡控制的优点之一。
运用平衡计分卡设计绩效管理系统,主要体现在运用平衡计分卡的理论,进行企业()指标体系的设计。
平衡计分卡的特点
什么是平衡计分卡?
平衡计分卡的概念
平衡计分卡中衡量
平衡计分卡反映了()
设计平衡计分卡的技术障碍主要体现在( )。
平衡计分卡的平衡性主要体现在()
设计平衡计分卡的技术障碍主要体现在( )。
实施平衡计分卡管理方法的主要优点有()
平衡计分卡模型之所以“平衡”,是由于在平衡计分卡指标体系构建时注重()
平衡计分卡是一个层级概念,首先要制定的是( )级的平衡计分卡。
平衡计分卡是一个层次概念,首先要制定的是( )级的平衡计分卡。
平衡计分卡内部流程的指标主要解决什么问题()
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