战略实施其实就是企业管理者运用计划、组织、任用、激励和控制等管理职能对战略实施全过程进行管理

()是企业管理者对质量的指导思想和承诺。 　　企业管理者在设计企业的组织结构时，应考虑的因素有哪些? 企业管理者在设计企业的组织结构时，应考虑的因素有哪些 用来评价企业管理者运用各种来源的资金赚取报酬的能力的是（） 企业管理者可以分成基层、中层、高层三种，高层管理者主要负责()。 运用整分合原则，要求企业管理者在制定整体目标和宏观决策时，必须将（　）纳入其中。 体现企业管理者个人追求和偏好的企业目标是（） (08年真题)企业管理者在设计企业组织结构时，必须考虑的因素有( ) 企业管理者为“跟随型”策略归纳的理由是（　）。 企业管理者为“跟随型”策略归纳的理由是（） 企业管理者和职工待人谦虚诚恳，文明礼貌，这是指() 企业管理者考虑的是如何制定一个最佳战略的问题，这个特点属于（）模式 在企业战略实践中,（）模式的企业管理者考虑的是如何制定一个最佳战略的问题 为了管理好企业，企业管理者必须对企业文化网络中人（） 企业管理者与员工的知识、能力和智慧属于企业的人力资源（） 企业管理者可以分成基层、中层、高层三种，高层管理者主要负责制定： 企业管理者可以分成基层.中层.高层三种,高层管理者主要负责制定 企业管理者可以分为基层、中层、高层三种,高层管理者主要负责制定（） 企业管理者可以分成基层、中层、高层三种，高层管理者主要负责制定（） 对于企业管理者而言，数据挖掘的核心目标在于（）