单选题

劳动监督检查由()进行。

A. 争议双方当事人提出申请就可
B. 争议双方当事人提出申请,经审查立案
C. 劳动争议仲裁委员会依法
D. 劳动行政主管部门依法

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单选题
劳动监督检查由()进行。
A.争议双方当事人提出申请就可 B.争议双方当事人提出申请,经审查立案 C.劳动争议仲裁委员会依法 D.劳动行政主管部门依法
答案
单选题
劳动监察是由法定的专门机关对劳动和社会保险法律法规的实施情况进行的监督检查,体现了劳动监察的( )。
A.法定性 B.行政性 C.专门性 D.强制性
答案
单选题
劳动监察是由法定的专门机关对劳动和社会保险法律法规的实施情况进行的监督检查,体现了劳动监察的(  )。
A.法定性 B.行政性 C.专门性 D.强制性
答案
单选题
劳动监察是由法定的专门机关对劳动和社会保险法律法规的实施情况进行的监督检查,体现了劳动监察的()。
A.法定性 B.行政性 C.专门性 D.强制性
答案
判断题
分公司劳动安全监督检查三级网络分别是:分公司劳动保护监督检查委员会、部门劳动保护监督检查小组、班组劳动保护监督检查员()
答案
单选题
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答案
多选题
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答案
主观题
劳动监督检查的意义?
答案
多选题
劳动监督检查的种类()。
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答案
多选题
我国《劳动合同法》对劳动合同订立进行监督检查主要体现在()
A.对劳动合同的文本内容进行监督检查 B.对试用期约定的监督检查 C.对用人单位订立劳动合同的行为进行监督检查 D.对解除合同时支付的经济补偿的监督检查
答案
热门试题
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