单选题

任何社会组织都需要制定有约束力的规章制度,规定所属人员必须共同遵守和执行的内容,这就是()

A. 法律
B. 法规
C. 纪律
D. 政策

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单选题
任何社会组织都需要制定有约束力的规章制度,规定所属人员必须共同遵守和执行的内容,这就是()
A.法律 B.法规 C.纪律 D.政策
答案
多选题
劳动规章制度对()具有约束力。
A.劳动者 B.企业法人 C.工会 D.用人单位
答案
多选题
以下选项中用人单位规章制度具有约束力的有()。
A.本单位员工在职期间 B.劳务派遣员工在本企业工作期间 C.业务合作单位员工在本单位协助工作期间 D.本单位员工外派合作单位工作期
答案
单选题
劳动规章制度是()按照法定程序制定的,在用人单位内部对()具有约束力,是()意志的体现。
A.用人单位 用人单位 用人单位决策层 B.劳动者 劳动者 劳动者 C.用人单位 用人单位和劳动者 用人单位全体成员 D.用人单位 劳动者 用人单位决策层
答案
单选题
劳动规章制度是()按照法定程序制定的,在用人单位内部对()具有约束力,是()意志的表现。
A.用人单位;劳动者;用人单位决策层 B.用人单位;劳动者;用人单位全体员工 C.用人单位;用人单位和劳动者;用人单位决策层 D.用人单位;用人单位和劳动者;用人单位全体员工
答案
判断题
规章制度都是具有强制性和约束力的。
A.对 B.错
答案
判断题
规章制度都是具有强制性和约束力的()
答案
单选题
政府制定的法律法规、政策和颁布的行政指示、命令以及各种规章制度,对本国之内的任何组织、个人都具有同等的约束力,不存在任何例外。这是政府的()含义
A.主权性 B.整体性 C.世俗性 D.普遍性
答案
判断题
规章制度比企业伦理道德具有更大的约束力()
答案
判断题
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答案
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