单选题

新奥员工内部交往倡导的行为选项是()

A. 相互赠送礼品
B. 树立大局意识,以集团利益为核重,建立信任、协做和尊重价值创造的文化、坦诚沟通,求同存异,高效协同
C. 为协调关系适当提高接待标准
D. 遵守商业规则、公平竞争、合作互利

查看答案
该试题由用户954****17提供 查看答案人数:28675 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户954****17提供 查看答案人数:28676 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
新奥员工内部交往倡导的行为选项是()
A.相互赠送礼品 B.树立大局意识,以集团利益为核重,建立信任、协做和尊重价值创造的文化、坦诚沟通,求同存异,高效协同 C.为协调关系适当提高接待标准 D.遵守商业规则、公平竞争、合作互利
答案
单选题
下面选项不符合新奥员工对外业务行为规范的是()
A.遵守商业规则.公平竞争、合作互利 B.遵循诚信共赢的原则.与合作伙伴展开业务合作 C.业务中难以回绝的礼物必须上报由领导确定是否收下 D.未经批准禁止以公司名义出席公众活动
答案
多选题
其中属于新奥员工意识的是()
A.安全意识 B.成就意识 C.节约意识 D.提升企业竞争力意识
答案
单选题
其中属于新奥员工意识的是()
A.成就意识 B.满足客户需求意识 C.提升企业竞争力意识 D.节能环保意识
答案
判断题
公司倡导内部交往坦诚沟通,求同存异,高效协同;()
答案
单选题
《业务行为规范》内部交往中倡导,求同存异、高效协同()
A.主动沟通 B.坦诚沟通 C.沟通
答案
单选题
《业务行为规范》内部交往中倡导坦诚沟通,求同存异()
A.各负其责 B.主动配合 C.高效协同
答案
单选题
《新奥集团员工行为规范》的内容适用于新奥集团总部、及所属各公司和单位的员工()
A.产业集团 B.各单位 C.各部门
答案
判断题
新奥员工可以从事第二职业()
答案
单选题
下面内容不属于新奥员工禁止行为的是()
A.工作时间请假外出处理与工作无关的工作 B.为提高工作效率可临时简化工作流程 C.员工间相互馈赠礼物 D.招聘具有竞业禁止协议工作认员
答案
热门试题
下面属于新奥员工上班着装“四不准”的是;() 《新奥集团员工行为规范》的内容适用于新奥集团总部、产业集团及所属各公司和单位的员工() 其中那一项属于新奥员工意识() 下列项目属于新奥基本工作原则的选项是() 下面不属于新奥员工上班着装“四不准”的是;() 《新奥集团员工行为规范》的制定依据() 新奥员工要要主动提醒、批评、抵制其他员工的不安全行为() 新奥员工行为禁区是不得从事其他任何损害企业利益的活动() 新奥员工行为禁区是未经批准,不得从事第二产业() 新奥员工行为禁区是不得擅自对外提供担保,不得代表企业对外承诺() 以下不属于新奥法的基本原则的选项是()。 《新奥集团员工行为规范》的内容适用于范围() 下列有关新奥法设计施工的衬砌作法中,()个选项是正确的。 下列有关新奥法设计施工的衬砌做法中,()个选项是正确的。 新奥法是() 新奥员工行为禁区是未经批准,不得以任何形式与企业订立或进行交易() 新奥员工基本工作原则规定:任何人都必须受到监督与控制() “青年德国电影”,“奥伯豪森宣言”的倡导者、新德国电影领袖亚历山大.克鲁格的代表作是()。 《新奥集团员工行为规范》的内容适用于及所属各公司和单位的员工() 什么是新奥法?
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位