多选题

某普通合伙企业为内部管理与拓展市场的需要,决定聘请陈东(非合伙人)为企业经营管理人员。根据合伙企业法律制度的规定,下列表述中,正确的有()。

A. 除合伙协议另有约定外,对陈东的聘任须经全体合伙人过半数同意
B. 除合伙协议另有约定外,对陈东的聘任须经全体合伙人一致同意
C. 陈东作为经营管理人员,有权以合伙企业的名义对外签订合同
D. 陈东在履行职务过程中因故意或者重大过失给合伙企业造成损失的,应依法承担赔偿责任

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单选题
某普通合伙企业为内部管理与拓展市场的需要,决定聘请陈东为企业经营管理人。对此,下列哪一表述是正确的?(2015年)()
A.陈东可以同时具有合伙人身份 B.对陈东的聘任须经全体合伙人的一致同意 C.陈东作为经营管理人,有权以合伙企业的名义对外签订合同 D.合伙企业对陈东对外代表合伙企业权利的限制,不得对抗第三人
答案
单选题
某普通合伙企业为内部管理与拓展市场的需要,决定聘请陈东为企业经营管理人,合伙协议对此事项并未约定处理规则。对此,下列表述正确的是()。
A.陈东应当同时具有合伙人身份 B.对陈东的聘任须经全体合伙人的一致同意 C.陈东一经聘任为经营管理人,自然有权以合伙企业的名义对外签订合同 D.合伙企业对陈东对外代表合伙企业权利的限制,不得对抗第三人
答案
单选题
某普通合伙企业为内部管理与拓展市场的需要,决定聘请陈东为企业经营管理人。对此,下列哪一表述是正确的?(  )[2015年真题]
A.陈东可以同时具有合伙人身份 B.对陈东的聘任须经全体合伙人的一致同意 C.陈东作为经营管理人,有权以合伙企业的名义对外签订合同 D.合伙企业对陈东对外代表合伙企业权利的限制,不得对抗第三人
答案
多选题
某普通合伙企业为内部管理与拓展市场的需要,决定聘请陈东(非合伙人)为企业经营管理人员。根据合伙企业法律制度的规定,下列表述中,正确的有()。
A.除合伙协议另有约定外,对陈东的聘任须经全体合伙人过半数同意 B.除合伙协议另有约定外,对陈东的聘任须经全体合伙人一致同意 C.陈东作为经营管理人员,有权以合伙企业的名义对外签订合同 D.陈东在履行职务过程中因故意或者重大过失给合伙企业造成损失的,应依法承担赔偿责任
答案
单选题
某普通合伙企业为内部管理与拓展市场的需要,决定聘请陈东为企业经营管理人;已知,合伙协议未对该事项作出约定。根据合伙企业法律制度的规定,下列说法正确的是( )。
A.陈东应当同时具有合伙人身份 B.对陈东的聘任须经全体合伙人的一致同意 C.陈东作为经营管理人,有权代表合伙企业对外签订合同 D.合伙企业对陈东对外代表合伙企业权利的限制,不得对抗第三人
答案
单选题
某普通合伙企业为内部管理与拓展市场的需要,决定聘请陈东为企业经营管理人;已知,合伙协议未对该事项作出约定。根据合伙企业法律制度的规定,下列说法正确的是( )。
A.陈东应当同时具有合伙人身份 B.对陈东的聘任须经全体合伙人的一致同意 C.陈东作为经营管理人,有权以合伙企业的名义对外签订合同 D.合伙企业对陈东对外代表合伙企业权利的限制,不得对抗第三人
答案
单选题
某普通合伙企业为内部管理与拓展市场的需要,决定聘请陈东为企业经营管理人;已知,合伙协议未对该事项作出约定。根据合伙企业法律制度的规定,下列说法正确的是( )。
A.陈东应当同时具有合伙人身份 B.对陈东的聘任须经全体合伙人的一致同意 C.陈东作为经营管理人,应当对合伙企业债务承担无限连带责任 D.合伙企业对陈东对外代表合伙企业权利的限制,不得对抗第三人
答案
单选题
某普通合伙企业为内部管理与拓展市的需要,决定聘请陈东为企业经营管理人;已知,合伙协议未对该事项作出定。根据合伙企业法律制度的规定,7列说法正确的是()。
A.陈东应当同时具有合伙人身份 B.对陈东的聘任频经全体合伙人的一封同意 C.陈东作为经营管理人,有权以合伙企业的名义对外签订合同 D.合伙企业对陈东对外代表合伙企业权利的限制,不得对抗善意第三人
答案
判断题
明细科目可以根据企业内部管理的需要自行设定。
答案
判断题
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答案
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