以下关于薪酬的描述，正确的是（）。①薪酬是按照劳动贡献对职工进行全面补偿的延期分配制度②薪酬由一揽子计划构成，包括当期支付工资和延期支付福利等③薪酬是雇主对员工贡献的当期补偿，含基本工资、奖金、补贴等④薪酬实行全面补偿原则，包括对职工的劳动贡献补偿和基本生活保障
A. ①、②
B. ①、③
C. ②、④
D. ③、④
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以下关于薪酬的描述，正确的是（）。①薪酬是按照劳动贡献对职工进行全面补偿的延期分配制度②薪酬由一揽子计划构成，包括当期支付工资和延期支付福利等③薪酬是雇主对员工贡献的当期补偿，含基本工资、奖金、补贴等④薪酬实行全面补偿原则，包括对职工的劳动贡献补偿和基本生活保障
A.①、② B.①、③ C.②、④ D.③、④
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薪酬是按照劳动贡献对职工进行全面补偿的延期分配制度（）
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以下关于薪酬利益包的描述中，正确的是（）
A.薪酬利益包设计的目的是在一个竞争性劳动力市场的背景下，鼓励高水平的雇员工作绩效，同时又满足公平和公正的期望 B.薪酬利益包设计的目的是在一个无竞争的劳动力市场的背景下，鼓励高水平的雇员工作绩效，同时又满足公平和公正的期望 C.薪酬利益包设计的目的是在一个无竞争的劳动力市场的背帚下，鼓励一般水平的雇员工作绩效，同时又满足公平和公正的期望 D.薪酬利益包设计的目的是在一个竞争性劳动力市场的背景下，鼓励一般水平的雇员工作绩效，同时又满足公平和公正的期望
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以下关于薪酬各部分作用描述正确的是（）
A.固定薪酬是岗位价值及个人能力的体现 B.浮动奖金是个人绩效的表现结果 C.超额奖金指团队超预期完成业绩，得到按一定比例发放的奖金 D.即时激励是指短期内表现突出或项目超预期完成，给到团队或个人现金性奖励 E.长期激励是指回报与激励个人对公司长期业绩的贡献建立员工与公司长期利益共同体，包括股票期权，限制性股票等
答案
大学毕业生小王以前认为薪酬就是工资，经过培训他发现薪酬包括很多内容。下列关于薪酬的理解中，正确的是（）。①薪酬包括对劳动贡献的工资补偿②薪酬包括抵御社会风险的福利保障③薪酬包括延期支付的福利④薪酬是按照要素和贡献进行全面补偿的一揽子计划
A.①、③ B.②、④ C.①、②、④ D.①、②、③、④
答案
以下关于薪酬结构的说法正确的是()。
A.岗位效益工资属于以工作为导向的薪酬结构 B.高级管理人员的薪酬结构中浮动工资应该占较大的比重 C.一个合理的薪酬结构应该既有浮动工资部分又有固定工资部分 D.高级管理人员的薪酬结构中长期激励部分比重较大 E.从事不同性质的员工的薪酬结构的比例也应该有所不同
答案
以下关于薪酬概念的理解，正确的有( )
A.薪酬的基础是雇佣关系 B.薪酬的主体是雇主 C.薪酬的客体足雇员 D.薪酬的客体足雇主 E.薪酬的本质是一种等价交换过程
答案
以下关于柜员等级与薪酬挂钩说法正确的是（）
A.每一级可按100-300元标准拉开档次 B.暂不允许一级柜员基础工资标准超过信用社主任（支行行长）基础工资标准 C.高级柜员可享受行社中层副职管理人员待遇或者享受行社特殊津贴待遇（按不少于“300元/月”标准执行） D.对没有取得柜员等级又没有其他合适岗位可以安排的员工，原则上领取当地最低生活保障工资
答案
以下关于公司薪酬制度的说法，哪项是正确的（）
A.公司实行密薪制。禁止任何泄露或打探行为 B.员工薪酬、股票期权等为公司机密 C.严禁员工以他人工资高于自己为理由向公司提出加薪申请
答案
以下关于VMI功能的描述正确是（）。
A.VMI挂帐确认单支持审批流。 B.VMI挂帐确认单生单时，单价只能根据采购选项取价或者用户修改单价。 C.VMI挂帐确认单可以参照未审核的其他出库单生成。 D.被挂帐的单据（如销售出库单
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以下关于薪酬说法错误的是（）
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以下关于薪酬管理的描述中，与成本领袖战略相联系的是()。
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以下关于肾上腺嗜铬细胞瘤的描述，正确是
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如下关于激励薪酬的表达正确的是（）
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下列关于薪酬的描述，正确的是()。
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