要实现目标控制，首先必须对目标进行合理的规划并制定相应的计划（）

目标实施过程中，管理者必须进行控制。有力的领导控制是实现目标动态控制的关键。() 各部门应依据局批准下达的目标与指标，对其进行层层分解，制定实现目标与指标的实施计划并组织实施（） 实现目标控制的途径是（)。 在目标制定过程中，首先，要求分目标必须保证__的实现,个人目标必须保证组乡标的实现（） 内部控制就是帮助单位实现目标。 组织在制定目标之后，在为实现目标而制定一系列的方案中，对指导具体行动的备选方案进行选择的过程()。 PDCA循环中，质量计划阶段的主要任务是明确目标并制定实现目标的行动方案。() COSO将内部控制看作是一个旨在为实现目标提供合理保证的过程，这些目标是关于： 企业要在未来市场竞争中确定一个实现目标，必须通过生产与作业战略对 的规划来实现。 ( ) 要实现目标，必须有实实在在的具体办法。 内部控制无论如何有效，都只能为企业实现控制目标提供合理保证。内部控制实现目标的可能性受其固有限制的影响，包括（） 内部控制无论如何有效，都只能为企业实现控制目标提供合理保证。内部控制实现目标的可能性受其固有限制的影响，包括（ ）。 采用（　　）进行成本控制时，对修订后的指标要以实现目标成本为标准，进行综合平衡分析。 商业银行内部控制实现目标包括（ ）。 组织实现目标时要依靠其“框架”，这是指（） （）是有效实现目标，即所有管理行为，都是为实现目标而服务。 在动态控制中，实现目标的途径是()。 在动态控制中，实现目标的途径是（） 在目标实施中，单位管理人员实现目标控制的主要控制点有（） 智能资产配置系统中的资产规划，帮助客户经理根据客户需求，对的家庭生活目标进行量化，并提出实现目标的配置建议（）