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班组岗前培训内容应当包括:(旨位安全操作规程)、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生注意事项、有关事故案例()
单选题
班组岗前培训内容应当包括:(旨位安全操作规程)、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生注意事项、有关事故案例()
A. 国冢安全法律法规
B. 岗位安全操作规程
C. 厂安全规章制度
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单选题
班组岗前培训内容应当包括:(旨位安全操作规程)、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生注意事项、有关事故案例()
A.国冢安全法律法规 B.岗位安全操作规程 C.厂安全规章制度
答案
单选题
班组级岗前安全培训内容应当包括:岗位安全操作规程;(岗位之间)工作衔接配合的安全与职业卫生事项;有关事故案例;其他需要培训的内容()
A.岗位之间 B.员工之间 C.干群之间
答案
单选题
岗位安全操作规程属于()岗前安全培训的内容。
A.安监局 B.班组级 C.车间(工段、区、队)级 D.厂(矿)级
答案
单选题
班组级岗前安全培训内容应当包括:岗位安全操作规程;工作衔接配合的安全与职业卫生事项;有关事故案例;其他需要培训的内容()
A.岗位之间 B.员工之间 C.干群之间
答案
主观题
班组级岗前安全培训内容应当包括?
答案
单选题
班组岗前培训内容应当包括、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生注意事项、有关事故案例()
A.国冢安全法律法规 B.岗位安全操作规程 C.厂安全规章制度
答案
判断题
安全操作规程应下发到每一位员工,作为员工上岗前必须培训教育的教材()
答案
单选题
依据《生产经营单位安全培训规定》,班组级岗前安全培训内容应当包括()。
A.岗位安全操作规程 B.岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项 C.有关事故案例 D.以上都包括
答案
多选题
根据《生产经营单位安全培训规定》,班组级岗前安全培训内容应当包括()
A.本单位安全生产情况及安全生产基本知识 B.岗位安全操作规程 C.岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项 D.有关事故案例 E.生产技能
答案
单选题
新员工岗前培训:学习各项规章制度、行为规范、岗位操作规程等内容,经后上岗()
A.培训考试 B.学习考试 C.认真学习 D.考核合格
答案
热门试题
各单位应当对人员进行单位、车间和班组(工区)三级安全教育,制定教学计划,签订师徒合同,分阶段进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育培训,岗前脱产培训时间不得少于24学时()
新员工岗前培训:学习各项规章制度、行为规范、岗位操作规程等内容,经考核合格后上岗()
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炼焦工岗位安全操作规程重要危险源有()
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操作规程的内容应当包括()
工段应针对各岗位员工制定的安全操作规程应包括哪些内容
工段应针对各岗位员工制定的安全操作规程应包括哪些内容
实习生上岗前需参加部门级和岗位级培训,培训内容主要包括:集团部门安全生产情况和安全生产基本知识、集团部门安全规章制度、岗位操作规程、各类事故案例、部门安全管理制度等,培训时间应不少于24学时()
操作规程的内容应当包括哪些?
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新职工要经矿、车间、班组三级安全教育,调换工种人员不用进行新岗位安全操作规程的培训()
根据《压力管道安全技术监察规程-工业管道》,管道使用单位应当在工艺操作规程和岗位操作规程中,明确提出管道的安全操作要求。简述管道的安全操作要求内容
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剪板机安全操作规程内容包括()
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管道使用单位应当在工艺操作规程和岗位操作规程中,明确提出管道的安全操作要求。
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