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关键岗位人员变更不需要填写关键岗位人员变更申请审批表,所涉及的文件、资料应及时归档()
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关键岗位人员变更不需要填写关键岗位人员变更申请审批表,所涉及的文件、资料应及时归档()
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关键岗位人员变更不需要填写“关键岗位人员变更申请审批表”,所涉及的文件、资料应及时归档。
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判断题
关键岗位人员变更不需要填写关键岗位人员变更申请审批表,所涉及的文件、资料应及时归档()
答案
单选题
关键岗位人员变更不标准的是()
A.专营店应及时将所有人员名单通过东风悦达起亚指定的系统上报东风悦达起亚备案 B.申请建店时主要经营团队需经过东风悦达起亚面试认可后上岗 C.专营店各级人员的变更和最低在店服务年限需按《专营店人员变更管理规定》中的相关规定执行 D.原离职人员不得再次任用
答案
单选题
()变更不需要变更申请
A.总经理/厂长 B.组织(包括持证人 C.关键元件/材料
答案
单选题
()变更不需要变更申请
A.总经理/厂长 B.组织(包括持证人、制造商、生产厂)名称地址等 C.关键元件/材料
答案
多选题
关键岗位人员变更标准是()
A.专营店应及时将所有人员名单通过东风悦达起亚指定的系统上报东风悦达起亚备案 B.申请建店时主要经营团队需经过东风悦达起亚面试认可后上岗 C.专营店各级人员的变更和最低在店服务年限需按《专营店人员变更管理规定》中的相关规定执行 D.原离职人员不得再次任用
答案
主观题
关键岗位人员变更前,()应明确关键岗位人员任职的知识、技能、资质与特定经验的最低要求。
答案
主观题
关键岗位人员变更前,()应明确关键岗位人员任职的知识、技能、资质与特定经验的最低要求
答案
单选题
有计划培养关键岗位的后备人员,确保关键岗位人员变更的顺利实施()应明确关键岗位人员任职的知识、技能、资质与特定经验的最低要求
A.安全科 B.基层工区 C.生产科 D.综合办公室
答案
单选题
以下哪项认证信息的变更不需要向CQC提交产品变更申请()
A.生产厂所有权发生变化 B.生产厂名称更改 C.生产厂联系人的联系电话发生变化 D.生产厂组织机构发生变化
答案
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关键岗位人员变更前,基层工区()及相关专业负责人应评估人员变更对现岗位安全生产的影响,选择合适人选
关键岗位人员变更前,()主要领导及相关专业负责人应评估人员变更对现岗位安全生产的影响,选择合适人选。
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关键岗位变更人选不能满足知识、技能、经验最低要求,须停止变更()
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