影响企业人力资源规划的内部环境有（ ）。
A. 人口环境
B. 行业特征
C. 科技环境
D. 经济环境
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影响企业人力资源规划的内部环境有（ ）。
A.人口环境 B.行业特征 C.科技环境 D.经济环境
答案
影响人力资源规划的内部环境有因素（）
A.企业的一般特征 B.企业发展目标的变化 C.组织形式的变化 D.企业自身人力资源系统 E.企业文化 F.自然环境变化
答案
政策法律环境属于影响企业人力资源规划的内部环境。
答案
下列哪项是影响企业人力资源规划的内部环境()
A.人口环境 B.行业特征 C.科技环境 D.经济环境
答案
企业人力资源规划的内部环境不包括（ ）。
A.企业发展战略 B.企业行业特征 C.企业文化 D.文化法律等因素
答案
下列属于企业人力资源规划内部环境的是（ ）。
A.企业的行业特征 B.企业的发展战略 C.企业文化 D.企业自身的人力资源及人力资源管理系统 E.文化法律等社会因素
答案
影响人力资源规划制定的内部环境因素主要包括( )。
A.技术与设备条件 B.企业规模 C.企业经营方向 D.组织文化 E.政府政策
答案
影响企业人力资源规划的人口环境因素有（）。
A.人口的性别比例 B.劳动力队伍的结构 C.劳动力队伍的数量 D.劳动力队伍的质量 E.社会或本地区的人口规模
答案
影响企业人力资源规划的人口环境因素有（）。
A.劳动力队伍的结构 B.人口的性别比例 C.劳动力队伍的数量 D.劳动力队伍的质量 E.社会或本地区的人口规模
答案
影响企业人力资源规划的人口环境因素有（ ）。
A.劳动力队伍的结构 B.人口的性别比例 C.劳动力队伍的数量 D.劳动力队伍的质量 E.社会或本地区的人口规模u000b 确认答案
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（）属于人力资源规划的内部环境。
（ ）属于人力资源规划的内部环境。
人力资源规划的内部环境包括（ ）。
科技环境属于影响企业人力资源规划的外部环境
影响人力资源规划的外部环境有（）
人力资源规划在企业中的主要作用是指导企业未来人员配备，以满足业务发展的需要。其中企业哪些内部环境因素对决定人力资源规划有重要影响（）
影响人力资源规划制定的内部环境因素主要包括( )。
影响企业人力资源规划的经济环境因素包括（ ）。
影响企业人力资源规划的人口环境因素有哪些（）
影响企业人力资源管理的内部环境因素包括( )。
影响人力资源规划的外部环境有因素（）
国有企业人力资源规划的组织环境分析，内部环境主要包括()。
人力资源规划的内部因素影响包括()。
影响企业人力资源规划的人口环境因素不包括( )
（）不属于人力资源规划的内部环境。
下列各项叙述中，属于影响企业人力资源规划的外部环境的有（ ）
影响企业人力资源管理的内部环境因素不包括()
影响企业人力资源管理的内部环境因素不包括（ ）
影响企业人力资源管理的内部环境因素不包括()
影响企业人力资源管理的内部环境因素不包括（）
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