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对违反安全管理红线的员工的处罚

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对违反安全管理红线的员工的处罚
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判断题
严格安全“红线”管理,健全完善安全“红线”管理制度,对触碰安全“红线”的,分别采取内部待岗、岗位退出、问责追究等处罚()
答案
单选题
对员工违反安全工作制度的,经济处罚按照执行()
A.《国家电网公司安全工作奖惩规定》; B.《国家电网公司员工奖惩规定》; C.《国家电网公司纪律处罚条例》; D.《国家电网公司员工手册》
答案
多选题
违反GTS红线的处罚措施有哪些()
A.违反GTS红线禁止行为的,视情节轻重每次处罚1000-2000元 B.违反GTS红线A类行为,视情节轻重每次处罚500-1000元 C.违反GTS红线B类行为,视情节轻重每次处罚100-500元 D.违反GTS红线行为的,情节轻的可以不用处罚
答案
单选题
当班打牌、饮酒、脱岗、睡觉、属违反安全“红线”管理规定()
A.聊天 B.不按规定着装 C.玩手机 D.嘻嘻打闹
答案
判断题
达标班组应满足无违反安全“红线”管理规定事件。
答案
主观题
安全红线、。任何人发现违反安全红线行为,都有权()
答案
主观题
对违反压力管道安全管理的处罚依据主要有哪些?
答案
单选题
《安全禁令管理规定》中,违反保命条款中任一条款者,视为严重违反公司管理制度,依据《员工激励管理规定》给予处罚()
A.通报批评 B.警告 C.记过 D.解除劳动合同
答案
判断题
安排未取得防护资格的人员担任防护违反了安全管理红线
答案
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2019年11月1日起实施的车辆分公司《安全生产红线管理细则》中规定,本公司员工违反安全生产红线条例的行为,视情节严重情况可予以( )。 自有员工违反C类基础管理条例时,涉及处罚包括() 对违反国家交通安全法律法规未被交通管理部门给予处罚的、违反公司车辆及交通安全管理规定的司机应如何处罚? 单位对违反安全红线的责任人员要进行谈心教育,向其讲清违反安全红线的事实、危害和处理形式,防止以惩代教。并深入分析责任人员违反安全红线的根源,有针对性地做好安全管理、技术培训、思想帮教等改进和补强工作() 2019年11月1日起实施的车辆分公司《安全生产红线管理细则》中规定,( )负责对车辆分公司违反红线管理的人员考核和处分。 2019年11月1日起实施的车辆分公司《安全生产红线管理细则》中规定,安全生产红线是指安全生产弄虚作假、安全风险管控不力、违反安全规章指挥、违反安全规章作业。( ) 2019年6月14日起实施的维保公司《安全生产红线管理规定》中指出,( )负责对维保公司违反红线管理的人员进行考核和处分。 物流相关方安全——七不准——员工违反“七不准”时,应予以处罚() 对违反专用收据管理规定的处罚()。 违反《高速铁路防护栅栏作业门管理办法》的安全红线的是() 安全考核分为事故(事件)责任考核和违反安全管理红线行为考核,具体形式包括() 2019年11月1日起实施的车辆分公司《安全生产红线管理细则》中规定,质量安全部参与组织调查分公司违反红线管理的事故事件,建立红线管理档案。( ) 下列属于违反安全红线条款的有() 以下哪些做法违反了信息安全红线要求() 哪些做法违反了公司信息安全红线要求() 违反《铁路建设项目质量安全红线管理规定》只对公司产生影响。 违反《铁路建设项目质量安全红线管理规定》只对公司产生影响() 对违反治安管理的行为,从重处罚的包括()他人违反治安管理 安全生产红线管理规定适用公司全体员工,不适用于外包人员() 个人违反安保管理规定,依据给予安全奖处罚()
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