定性的工作分析方法是（）

为工作分析提供了最客观、真实与定性资料，在非结构化的工作分析中得到广泛应用的工作分析方法是（） 职位分析方法中不属于定性分析方法的是： 为工作分析提供了最真实、客观与定性资料，广泛应用于非结构化工作分析的方法是（） 下列属于定性预测分析方法的是（） 下列属于定性分析方法的是（　　）。 定性分析方法有（） 中国大学MOOC: 风险辨识工作经常运用定性分析的方法。常用方法有（）和（）。 在确定采用定性分析方法后，进行定性分析时应（　）。 定性分析是教育科学研究中的重要方法。定性分析的目的是（） 层次分析法是一种定性分析方法。（ ） 考察分析方法的稳定性是指药物的稳定性（） 对定性资料的分析方法正确的是 。 最常见的风险定性分析方法是（） 属于风险定性分析方法的缺点是（） 以下产业发展规划常用分析方法中，属于分析阶段定性分析方法的是()。 下面所列方法中属于风险定性分析的方法是( )。 采用定性分析方法分析问卷，其问题 ( ) 定性的风险分析方法有( )。 定性职位分析的方法包括（） 定性分析的方法有（）