下列选项中属于薪酬管理基本原则的是（ ）。
A. 对外具有竞争力原则
B. 对内具有公正性原则
C. 对员工具有激励性原则
D. 对成本具有控制性原则
E. 扩大利润原则
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下列选项中属于薪酬管理基本原则的是（ ）。
A.对外具有竞争力原则 B.对内具有公正性原则 C.对员工具有激励性原则 D.对成本具有控制性原则 E.扩大利润原则
答案
下列选项中属于薪酬管理基本原则的有（ ）。
A.对外具有竞争力原则 B.对内具有公正性原则 C.对员工具有激励性原则 D.对成本具有控制性原则 E.扩大利润原则
答案
下列选项中不属于企业薪酬管理基本原则的是（ ）。
A.对外具有竞争力原则 B.对内具有公平性原则 C.对内具有竞争力原则 D.对成本具有控制性原则
答案
下列选项中不属于企业薪酬管理基本原则的是（ ）。
A.对外具有竞争力原则 B.对内具有公正性原则 C.对内具有竞争力原则 D.对成本具有控制性原则
答案
企业确定薪酬管理的基本原则是( )．
A.对成本有控制性 B.对内具有公正性 C.对外具有竞争力 D.支付具有公开性 E.对员工有激励性
答案
下列不属于社会服务机构薪酬管理的基本原则是（ ）
A.内部公平性原则 B.外部竞争原则 C.合理性原则 D.体现员工价值原则
答案
下列选项中属于工程经济分析的基本原则是（）
A.静态分析与动态分析相结合以动态分析为主原则 B.定性分析与定量分析相结合，以定性分析为主原则 C.定性分析与定量分析相结合，以定量分析为主原则 D.满足可比的原则（产量、成本、时间等） E.静态分析与动态分析相结合以静态分析为主原则
答案
下列选项中，不符合现金管理的基本原则是（）
A.钱账分管原则 B.收付合法原则 C.日清月结原则 D.禁止坐支现金
答案
下列选项中,不符合现金管理的基本原则是()
答案
下列选项中属于应急管理基本原则的有（）
A.依法规范，加强管理 B.居安思危，预防为主 C.依靠科技，提高素质 D.以人为本，减少危害
答案
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