单选题

下列哪种合同类型是由目标成本、利润、最高价、共享比率或风险组成?()

A. 总价加激励
B. 时间和材料
C. 成本加固定费
D. 固定总价

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单选题
下列哪种合同类型是由目标成本、利润、最高价、共享比率或风险组成?()
A.总价加激励 B.时间和材料 C.成本加固定费 D.固定总价
答案
单选题
以下哪类合同包括目标成本、利润、最高价、风险分担比率?()
A.固定价加激励费 B.时间和材料 C.成本加固定费 D.固定价
答案
单选题
买方和卖方商定了一个固定加激励的合同,合同的目标成本是200000美元,目标利润是30000美元,目标价格是230000美元,双方还商定了最高价格为270000美元,分享比率为70/30,如果卖方完成合同的实际成本为170000美元,那么买方要向卖方支付多少利润?()
A.21000美元 B.35000美元 C.39000美元 D.51000美元
答案
单选题
买方和卖方商定了一个总价加激励的合同,合同的目标成本是200000美元,目标利润是30000美元,目标价格是230000美元,双方还商定了最高价格为270000美元,分享比率为70/30,如果卖方完成合同的实际成本为170000美元,那么买方要向卖方支付多少利润?()
A.21000美元 B.35000美元 C.39000美元 D.51000美元
答案
单选题
在成本补偿合同内,PTA是多少?目标成本是10000;最高价15000;固定费用1000;利益分享比例50/50()
A.USD10,000 B.USD12,000 C.USD13,000 D.USD15,000
答案
单选题
在一个总价加激励费用FPIF合同中,目标成本为$100000,目标利润为布$10000,分成比例80/20,最高价格为$120000。如果最终成本是$125000,承包商的利润是多少?()
A.$10000 B.无利润 C.$6000 D.$5000
答案
单选题
社会主义医德的最高价值目标是()
A.全心全意为人民健康服务 B.改善医务人员待遇 C.实行医学人道主义 D.提高医学技术水平
答案
主观题
社会主义医德的最高价值目标是( )
答案
单选题
买主正同承包商谈一个固定价加奖励的合同。合同的目标成本是$200,000,目标利润是$30,000,目标价是$230,000。买主也规定了最高价是$270,000共享比例是70/30。如果承包商完成合同时实际成本是$170,000,买主要付承包商多少利润?()
A.$21,000 B.$30,000 C.$35,000 D.$39,000 E.$51,000
答案
单选题
在固定总价加奖励酬金合同中,目标成本为¥100、000、目标利润为¥10、000、目标成本价格为¥110、000、分成比例=70/30、最高价格为¥120、000。如果最终成本是¥130、000、卖方利润是多少()
A.无利润 B.¥10 C.¥20 D.¥1
答案
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