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根据规定,离校未就业高校毕业生参加就业见习应提供的材料有()
多选题
根据规定,离校未就业高校毕业生参加就业见习应提供的材料有()
A. 毕业证书
B. 与见习单位签订的就业见习协议书
C. 毕业生推荐表
D. 身份证
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多选题
根据规定,离校未就业高校毕业生参加就业见习应提供的材料有()
A.毕业证书 B.与见习单位签订的就业见习协议书 C.毕业生推荐表 D.身份证
答案
主观题
离校未就业高校毕业生参加就业见习享受哪些政策和服务?
答案
主观题
离校后未就业高校毕业生如何参加就业见习?
答案
主观题
离校后未就业高校毕业生如何参加就业见习
答案
判断题
要强化高校毕业生就业服务项目支撑,拓展一批高质量就业见习岗位,持续开展离校未就业高校毕业生技能就业行动,将有需求的毕业生都组织到就业准备活动中()
答案
判断题
要强化高校毕业生就业服务项目支撑,拓展一批高质量就业见习岗位,持续开展离校未就业高校毕业生技能就业行动,将有需求的毕业生都组织到就业准备活动中()
答案
单选题
2009至2011年,全省每年组织多少名离校未就业的江苏籍高校毕业生参加就业见习。见习期间,见习单位和地方政府为见习人员提供基本生活补助。()
A.5000 B.10000 C.15000 D.3500
答案
多选题
离校未就业高校毕业生技能就业行动的主要内容有()
A.广泛组织动员 B.开展就业技能培训 C.开展企业新型学徒制培训和岗位技能提升培训 D.开展创新创业培训
答案
多选题
离校未就业高校毕业生就业服务形式有()
A.窗口受理 B.档案登记 C.电话回访 D.上门帮扶
答案
主观题
离校未就业高校毕业生享受哪些服务和政策
答案
热门试题
离校未就业高校毕业生享受哪些服务和政策
人社部门应将有就业意愿的离校未就业高校毕业生全部纳入公共就业人才服务范围,对就业困难的高校毕业生需提供的有针对性的就业服务应是()
实施离校未就业高校毕业生就业促进计划,把未就业的纳入就业见习、技能培训等就业准备活动之中,对有特殊困难的实行全程就业服务。
实施离校未就业高校毕业生就业促进计划,把未就业的纳入就业见习、技能培训等就业准备活动之中,对有特殊困难的实行全程就业服务。
就业见习是指由各级人力资源社会保障部门根据离校未就业高校毕业生本人意愿,组织其到经政府认得的就业见习单位进行见习锻炼,积累工作经验、提升就业能力的一项就业促进措施()
毕业离校时暂未落实就业单位的高校毕业生,档案可以选择的去向是().
下列不属于离校未就业高校毕业生就业服务内容的是()
各地人社部门要将有就业意愿的离校未就业高校毕业生全部纳入公共就业人才服务范围,综合运用一揽子措施,力争使每一名有就业意愿的离校未就业高校毕业生实现就业或投入就业准备活动中去的时间期限是()
离校未就业高校毕业生可根据本人意愿,将户口、档案在()保留2年或转入()公共就业人才服务机构,以应届毕业生身份参加用人单位考试、录用
地方各级公共就业人才服务机构要为离校未就业高校毕业生免费提供档案托管、人事代理、社会保险办理和接续等一系列服务,简化服务流程,提高服务效率;有条件的地方可对小微企业就业的离校未就业高校毕业生,提供免费的人事劳动保障代理服务()
对毕业年度内离校未就业高校毕业生实现灵活就业,并按规定办理就业失业登记、缴纳社会保险费的,可给予最长不超过3年的社保补贴()
对毕业年度内离校未就业高校毕业生实现灵活就业,并按规定办理就业失业登记、缴纳社会保险费的,可给予最长不超过3年的社保补贴()
各地高校要积极提供不断线的就业服务,对未就业毕业生尤其是毕业生、毕业生、毕业生、毕业生等重点群体,建立工作台账,精准提供岗位信息,并会同有关部门提供兜底帮扶。
高校毕业生就业见习期一般为3-12个月,高校毕业生就业见习活动结束后,见习单位对高校毕业生进行考核鉴定,出具见习证明,作为用人单位招聘和选用见习高校毕业生的依据之一。在见习期间,由见习单位正式录(聘)用的,在该单位的见习期可以作为工龄计算()
人社部、教育部、财政部等七部门印发《关于进一步加强就业见习工作的通知》。就业见习是组织青年进行岗位实践锻炼的就业准备活动,见习对象为离校()未就业高校毕业生、()失业青年,时间为3至12个月,对吸纳见习单位按规定给予就业见习补贴
某电子科技有限公司为12名离校未就业高校毕业生提供了见习岗位,公司人力资源专员小王听说,接收高校毕业生就业见习,可以享受到一定标准的就业见习补贴,同时见习人员见习期满留用率达到30%以上的单位,还可以适当提高见习补贴标准。根据人力资源社会保障部、教育部、公安部等五部门《关于做好当前形势下高校毕业生就业创业工作的通知》(人社部发〔2019〕72号)精神,小王的说法是正确的()
高校毕业生如何办理就业登记和失业登记?离校后未就业如何获得相应的就业指导和服务
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就业见习单位给毕业生上保险吗?
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