依据公司《安全生产目标责任考核制度》，月度员工的考核、奖惩，主要依据（）

《煤业公司2013年安全工作意见》中要求要严格落实考核责任，要建立（）考核制度 项目经理部建立安全生产责任考核制度，不定期考核项目管理人员（） _为考核工作小组常设办公室，牵头组织实施各项安全考核工作;对各总部、生产公司《年度安全目标责任书》兑现情况进行监督、检查及考评，提供安全考核、奖惩的依据和建议，并对各总部、生产公司提报的员工安全考核结果进行审核;受理日常申诉。[分值:2] 试题：安全生产责任书的内容，应包括安全生产职责、目标、考核奖惩标准等（） 施工现场项目部应根据公司考核制度，定期对各下属单位和人员安全生产管理目标的完成情况进行考核，形成考核记录和考核结论。 安全生产责任书的内容应包括安全生产职责、目标、考核奖惩标准等。（） 公司对维保单位实行，明确责任，建立考核制度，并严格考核（） 我国教育人事制度中，考核制度和奖惩制度属（） 在向上沟通渠道中，应建立员工的（　），作为企业奖惩、考核制度的有机组成部分 由于建筑施工企业较特殊，建立安全生产责任目标考核制度时可以不明确目标完成的时限和完成情况的效果。 强化员工合规考核制度，健全落实（） 安全目标考核制度是建筑施工企业所有安全规章制度的核心。 《道路旅客运输企业安全管理规范》第二十三条规定：“客运企业应当建立客运驾驶员从业行为定期考核制度。“客运驾驶员定期考核制度内容主要包括：考核计划考核对象考核结果的使用，公司各部门的具体工作职责，经费保障措施等。考核结果应与企业安全生产奖惩制度挂钩（） 岗位经济责任制考核制度应包括、考核对象、考核标准、考核机构 公司实行安全监督人员资格认可和考核制度（） 根据《安全生产考核奖惩办法》，员工发生C类违章时，扣个人当月安全考核（） 公司员工的考核周期为（）考核，月度监控 班组应制定隐患排查治理考核制度，对隐患排查和治理情况进行考核，结果应纳入月度绩效考核（） 《安全生产奖惩管理标准》规定，负责公司员工有关安全生产奖励、安全考核的执行部门是（） 分公司及上级单位组织的安全检查中发现的员工违反岗位红线违章指挥的行为，由安全总部对应各部总部生产公司年度安全目标责任书的考核内容，对责任单位落实考核，并将情况通报所属总部生产公司，所属部门生产公司按照安全奖核实施细则或相关制度条款，员工落实考核（）