煤矿不应安排（）从事职业危害的作业

禁止安排未成年工从事接触职业病危害的作业（） 用人单位不得安排（）从事接触职业病危害的作业 用人单位不得安排（）从事接触职业病危害的作业；不得安（）从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业 用人单位不得安排（）工从事接触职业病危害的作业。 用人单位不得安排( )工从事接触职业病危害的作业 用人单位不得安排（）工从事接触职业病危害的作业 《煤矿作业场所职业病危害防治规定》所称煤矿作业场所职业病危害，是指由（）等因素导致煤矿劳动者职业病的危害。 《煤矿作业场所职业病危害防治规定》所称煤矿作业场所职业病危害，是指由等因素导致煤矿劳动者职业病的危害（） 用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业，不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业，不得安排孕期、哺乳期女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。 用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业，不得安排（）的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。 用人单位不得安排（）从事接触职业病危害的作业;不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。 用人单位安排未成年工从事接触职业病危害的作业（） 用人单位不得安排从事接触职业病危害的作业。（员工级）（） 企业不得安排上岗前未经职业健康检查的从业人员从事接触职业病危害的作业；不得安排有职业禁忌的从业人员从事禁忌作业（） 《煤矿作业场所职业危害防治规定》（试行）中确定的我国煤矿作业场所职业危害防治工作方针是什么？ 用人单位可以安排未成年工从事接触职业病危害的作业。 用认单位可以安排未成年工从事接触职业病危害的作业（） 应当组织从事接触职业危害作业的劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时职业健康检查;不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业危害的作业。 生产经营单位可以安排未成年工从事接触职业危害的作业;但不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。 用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。