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下列某公司所作出的关于延长工作时间的决定中,违反了《劳动法》规定的是()
多选题
下列某公司所作出的关于延长工作时间的决定中,违反了《劳动法》规定的是()
A. 由于近两月任务繁重、时间紧,公司董事会决定将这两月工作日的工作时间均延长2小时
B. 对于延长工作时间的职工,不支付加班费
C. 哺乳期内的女职工、怀孕的女职工不得延长工作时间
D. 劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假
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多选题
某公司所作出的关于延长工作时间的决定中哪些违反了《劳动法》()。
A.5月份的每个工作日延长工作时间2小时 B.延长工作时间的工资统一按照原工资的120%发放 C.哺乳期内的女职工、怀孕的女职工不延长工作时间 D.凡不服从公司延长工作时间决定的职工一律扣发当月奖金 E.一般每日不得超过一小时
答案
多选题
下列某公司所作出的关于延长工作时间的决定中,违反了《劳动法》规定的是()
A.由于近两月任务繁重、时间紧,公司董事会决定将这两月工作日的工作时间均延长2小时 B.对于延长工作时间的职工,不支付加班费 C.哺乳期内的女职工、怀孕的女职工不得延长工作时间 D.劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假
答案
多选题
某厂由于近期订单较多,经与工会协商作出了以下延长工作时间的决定,()违反了劳动法。
A.哺乳未满1周岁婴儿的女职工不延长工作时间 B.怀孕7个月以上的女职工不延长工作时间 C.5月份所有人员每天延长工作时间2小时 D.延长工作时间期间的工资统一按照120%发放 E.一般每日不得超过一小时
答案
单选题
下列何种情况,用人单位可以直接决定延长工作时间()
A.生产目标难以完成 B.为了完成国防紧急任务的 C.人员紧缺且暂时不能补充时 D.领导集体协商后
答案
多选题
下列关于延长工作时间工资报酬的说法中,正确的是( )。
A.经劳动者同意后,用人单位延长劳动者工作时间可以不支付延长工作时间工资报酬 B.用人单位安排劳动者在法定休假日工作的,应支付不低于劳动者工资300%的工资报酬 C.用人单位安排劳动者延长工作时间的,应支付不低于劳动者工作200%的工资报酬 D.用人单位安排实行综合计算工时工作制的劳动者在周休息日工作的,不支付延长工作时间工资报酬 E.用人单位应当按日支付劳动者延长工作时间的工资报酬
答案
主观题
单位延长工作时间是否属于工作时间
答案
主观题
单位延长工作时间是否属于工作时间
答案
多选题
下列关于延长工作时间的工资说法错误的是()。
A.公休假日加班需支付不低于日工资标准2倍的工资 B.用人单位不安排年休假的需支付不低于日工资标准2倍的工资 C.实行综合计算工作时间制的劳动者不存在延长工作时间工资 D.实行计件工资的劳动者不存在延长工作时间工资 E.公休假日加班的可安排劳动者补休而不支付加班工资
答案
单选题
下列选项中可以安排延长工作时间的是( )
A.哺乳期内的女职工 B.怀孕7个月以上的女职工 C.未成年工 D.大病初愈的职工
答案
单选题
延长工作时间是指超过( ) 的工作时间。
A.(A) 定额工时 B.(B) 平均工时 C.(C) 实耗工时 D.(D) 标准工时
答案
热门试题
延长工作时间是指超过( )的工作时间。
下列关于延长工作时间工资报酬的说法,正确的有( )。
关于延长工作时间的工资报酬,下列说法错误的有()
关于延长工作时间,以下说法正确的有( )
关于延长工作时间的说法,正确的有( )。
关于延长工作时间的说法,正确的是()。
延长工作时间的规定?
延长工作时间的规定()。
大行公司由于近期订单较多,经与工会协商作出以下延长工作时间的决定。下列表述符合我国劳动法规定的是( )。
公司延长工作时间的行为符合有关法律。( )
延长工作时间是指超过( )长度的工作时间。
延长工作时间是指超过()长度的工作时间。
简述延长工作时间的含义及我国劳动法对限制延长工作时间的主要规定。
允许延长工作时间的有()。
名词解释:延长工作时间
延长工作时间的工资报酬支付标准中,安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资()的工资报酬。
关于延长工作时间的工资报酬,说法错误的有()。
关于延长工作时间工资报酬的说法,正确的是()
关于延长工作时间工资报酬的说法,正确的是()
关于延长工作时间工资报酬的说法,正确的是()
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