绩效考评指标体系的设计原则包括（）。

设计绩效考评指标体系应遵循的基本原则包括（）。 设计绩效考评指标体系应遵循的基本原则包括()。 "绩效指标要准确反映考评对象的绩效"是指绩效考评指标体系设计的（）原则。 简述绩效考评指标体系设计的程序以及绩效考评标准的设计原则。(12分) 设计绩效考评指标体系时，应遵循的基本原则包括 （ ） 不属于绩效考评指标体系设计原则的是()。 以下属于绩效考评指标体系设计原则的是()。 对绩效考评指标体系的评估内容包括：绩效考评指标体系与考评评价标准（　　）。 设计绩效考评指标体系无需遵循（ ） 绩效考评指标体系的设计方法： 设计绩效考评指标体系时，应遵循( )。 绩效考评指标体系的设计程序 绩效考评指标体系的设计方法有（）。 设计绩效考评指标体系时无需遵循（ ）。 绩效考评指标体系的设计方法有（　　）。 设计绩效考评指标体系时，应遵循（）。 设计绩效考评指标体系时无需遵循() 设计绩效考评指标体系时，应遵循（ ）。 简述绩效考评指标体系设计的内容、原则，以及具体设计方法和程序。 (2017年5月) 绩效考评指标体系的设计方法包括( )。